Если на отпуск попал больничный / Трудовое право - 103 советов адвокатов и юристов
Да можно или уход на больничный, 2 недели это не обязательная отработка, а на усмотрение работодателя Можно подать заявление во время отпуска. Отпуск засчитывается в период предупреждения об увольнении. Можно ли подать заявление об увольнении во время планового отпуска?
Если работник написал заявление на увольнение во время отпуска по собственному желанию, то в 2 недели отработки могут попасть и дни его отпуска. При этом период отработки на отпускные дни не продлевается (Письмо Роструда от 05.09.2006 N 1551. Т/образом находясь в отпуске можно подавать заявление на увольнение дни нахождения в отпуске зачтутся в 2 недельный срок т/о отрабатывать не нужно. Как я могу уволиться с магазина "Магнит" без двухнедельной отработки? Можно ли подать заявление об увольнении во время планового отпуска?
Ответьте, пожалуйста, в чате Whatsapp
Да можно или уход на больничный, 2 недели это не обязательная отработка, а на усмотрение работодателя
Спросить
Можно подать заявление во время отпуска. Отпуск засчитывается в период предупреждения об увольнении.
Спросить
Можно ли подать заявление об увольнении во время планового отпуска?
Если работник написал заявление на увольнение во время отпуска по собственному желанию, то в 2 недели отработки могут попасть и дни его отпуска. При этом период отработки на отпускные дни не продлевается (Письмо Роструда от 05.09.2006 N 1551. Т/образом находясь в отпуске можно подавать заявление на увольнение дни нахождения в отпуске зачтутся в 2 недельный срок т/о отрабатывать не нужно.
СпроситьОплатят, рудовые правоотношения наличествуют. Изменят и дату, если Вы до ухода в отпуск попали на больничный. В октябре вышла из отпуска по уходу за ребенком. На работе начались сокращения и заставили уйти обратно в отпуск до 3 лет. Написала заявление, но отпуск по уходу до 3 лет, но уйти в него не успела. За день до даты в заявлении попала на больничный по уходу за ребенком. Обходной лист ещё не подписан, по факту на больняк ушла в последний рабочий день. Оплатят ли этот лист нетрудоспособности и мзменят ли дату ухода в отпуск?
Оплатят, рудовые правоотношения наличествуют. Изменят и дату, если Вы до ухода в отпуск попали на больничный.
СпроситьИрина, обратитесь с заявлением к работодателю о переносе отпуска. Здравствуйте. Если в период дополнительного отпуска чернобылец заболел, то его отпуск работодатель обязан продлить на весь период нетрудоспособности. По желанию работник может перенести оставшийся период на другой срок.
Подобная ситуация была в деле N 33-4188/2013, рассмотренном на уровне апелляции Верховным судом Республики Дагестан. Скажите пожалуйста как мне быть, если я оформила чернобыльский отпуск и в эти дни я попала на больничный
Здравствуйте. Если в период дополнительного отпуска чернобылец заболел, то его отпуск работодатель обязан продлить на весь период нетрудоспособности. По желанию работник может перенести оставшийся период на другой срок.
Подобная ситуация была в деле N 33-4188/2013, рассмотренном на уровне апелляции Верховным судом Республики Дагестан.
СпроситьНикак не быть, вам его никто не оформит. Пишите заявление на отпуск без содержания. Больничный не дадут в этом случае, но вы можете попросить у работодателя отпуск без сохранения заработной платы (без содержания)
ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
[i]По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.[/i] Супруга попала в больницу с дочкой 5 лет, я нстался с сыном дома 1,5 года как быть мне с больничным!?
Никак не быть, вам его никто не оформит. Пишите заявление на отпуск без содержания.
Спросить
Больничный не дадут в этом случае, но вы можете попросить у работодателя отпуск без сохранения заработной платы (без содержания)
ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Спросить"Попал на больничный", пусть сообщает в часть, приложит фото справки, с чем попал и куда. Делать немедленно расширенную доверенность с правом передоверия. Такая ситуация муж мобилизованный в отпуске попал на больничный и назначена операция а опруск закончился как с этим быть
"Попал на больничный", пусть сообщает в часть, приложит фото справки, с чем попал и куда. Делать немедленно расширенную доверенность с правом передоверия.
СпроситьЗдравствуйте! Как правило При расчете отпускных бухгалтер не учитывает те дни, которые сотрудник отсутствовал на работе, даже по причине временной нетрудоспособности. Обуславливается это тем, что во время действия больничного листа этому работнику также начисляются выплаты по среднему показателю его заработной платы за определенный период.
Таким образом, если в расчетный период сотрудника попал лист нетрудоспособности, то дни по нему исключаются из расчета. Нахожусь на больничном пол года врач советует взять сразу отпуск, за какой период бухгалтерия начислет отпускные?
Здравствуйте! Как правило При расчете отпускных бухгалтер не учитывает те дни, которые сотрудник отсутствовал на работе, даже по причине временной нетрудоспособности. Обуславливается это тем, что во время действия больничного листа этому работнику также начисляются выплаты по среднему показателю его заработной платы за определенный период.
Таким образом, если в расчетный период сотрудника попал лист нетрудоспособности, то дни по нему исключаются из расчета.
Спросить
Здравствуйте.
Да, отпуск продлевается на период больничного и на количество праздничных дней.
В соответствии со ст.123 ТК РФ:
[quote]Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
временной нетрудоспособности работника;[/quote]
В соответствии со ст.120 ТК РФ:
[quote]Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.[/quote]
С уважением. Работнику нашей компании был оформлен отпуск с 14.12.2022 г. по 27.12.2022 г., но он заболел и попал на больничный с 12.12.2022 по 19.12.2022 г. Подскажите, пожалуйста, какого числа он должен был выйти на работу (он работает на пятидневке)? Если отпуск продлился на период больничного, надо ли к нему было добавлять праздничные новогодние дни?
Здравствуйте.
Да, отпуск продлевается на период больничного и на количество праздничных дней.
В соответствии со ст.123 ТК РФ:
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
временной нетрудоспособности работника;
В соответствии со ст.120 ТК РФ:
Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте, Елена!
Увы, но это правомерно. Отпуск в этом случае либо продлевается, либо переносится на другой срок по усмотрению работодателя. Перенос отпуска в связи с больничным — это право работника и обязанность работодателя, предусмотренная трудовым законодательством. Возможность продления или перенесения оплачиваемого отпуска предусмотрена в п. 1 ст. 124 ТК РФ. При этом будет ли изменен срок окончания отпуска или недогулянный отпуск перенесется на другой период, определяется соглашением сотрудника и работодателя. Отпуск автоматически не продлевается. Вы отгуляете то количество дней, в течение которого вы были на больничном, но тогда, когда это будет удобно работодателю и работнику, а не только работнику. Дело в том, что пока я была в отпуске, наше предприятие заключило с нами новые договора, и теперь получаеться, я должна просто подарить свои смены? Я, недогуляв отпуск, попала на больничный, сейчас, выписавшись, мне не разрешают его закончить, т.е.отпуск, правомерно ли это?
Здравствуйте, Елена!
Увы, но это правомерно. Отпуск в этом случае либо продлевается, либо переносится на другой срок по усмотрению работодателя.
Спросить
Перенос отпуска в связи с больничным — это право работника и обязанность работодателя, предусмотренная трудовым законодательством. Возможность продления или перенесения оплачиваемого отпуска предусмотрена в п. 1 ст. 124 ТК РФ. При этом будет ли изменен срок окончания отпуска или недогулянный отпуск перенесется на другой период, определяется соглашением сотрудника и работодателя.
Спросить
Отпуск автоматически не продлевается. Вы отгуляете то количество дней, в течение которого вы были на больничном, но тогда, когда это будет удобно работодателю и работнику, а не только работнику.
Спросить
Дело в том, что пока я была в отпуске, наше предприятие заключило с нами новые договора, и теперь получаеться, я должна просто подарить свои смены?
СпроситьНадо смотреть как и почему вас сокращают.
С уважением. Здравствуйте.
Нет, не имеют.
Согласно статье 81 ТК, попавшие под сокращение сотрудники должны получить:
Остаток заработной платы.
Компенсацию, за неиспользованный отпуск
Выходное пособие
Среднемесячную з\п на время поиска новой работы, но не долее трёх месяцев
Оплату больничного листа, в случае заболевания сокращённого работника в течение 30 дней с момента увольнения. Меня восстановили на работе по решению суда, но средний заработок за вынужденный прогул не выплатили, так как еще идут суды, теперь мою должность сокращают, имеют ли право меня сократить, если не выплатили средний заработок за вынужденный прогул?
Здравствуйте.
Нет, не имеют.
Согласно статье 81 ТК, попавшие под сокращение сотрудники должны получить:
Остаток заработной платы.
Компенсацию, за неиспользованный отпуск
Выходное пособие
Среднемесячную з\п на время поиска новой работы, но не долее трёх месяцев
Оплату больничного листа, в случае заболевания сокращённого работника в течение 30 дней с момента увольнения.
СпроситьА Вас и не уволят пока Вы на больничном. Если я написала рапорт на отпуск с последующим увольнением и попала в больницу, могу ли я написать рапорт на продление отпуска с больничным. Или вообще отозвать рапорт.
Если бухгалтер сделала ошибку пусть сама и возвращает... Вы совершенно правы, основываясь на ст.124 ТК РФ. Просто если сейчас вернуть деньги, то продление отпуска (в будущем) будет оплаченным. А если не вернуть, то неотгулянные дни оплачиваться не будут, т.к. вы сейчас все получили. Вам одновременно не могут оплатить отпуск и больничный. Уже отпуск был оплачен, теперь что будет с больничным? Взяла отпуск перед декретом с 4 по 19 октября, а с 20 сразу декрет. Но сегодня меня положили в стационар. Задала вопрос бухгалтеру, она говорит, что нужно возвращать деньги. Не пойму почему, я этот отпуск не авансом взяла, можно ли эти 10 дней отпуска как-то сдвинуть и взять уже например после того, как выйду на работу? Просто он как бы будет не оплачиваться, так как сейчас его в полном размере оплатили. Ведь я думаю система та же, если во время отпуска человек открыл больничный, то потом просто отпуск продлятся, а так как я не выхожу на работу, а сразу иду в отпуск по Бир, то после бы взяла.
Ответ отключен модератором
Вы совершенно правы, основываясь на ст.124 ТК РФ. Просто если сейчас вернуть деньги, то продление отпуска (в будущем) будет оплаченным. А если не вернуть, то неотгулянные дни оплачиваться не будут, т.к. вы сейчас все получили.
Спросить
Ольга, увольнение со службы в органах внутренних дел сотрудника органов внутренних дел в период его временной нетрудоспособности, пребывания в отпуске или в командировке не допускается, ... . Подробно читайте по адресу: https://03.мвд. рф/pravo/Vopros_otvet/item/8175561 Написан рапорт на увольнение в МВД, человек попал в больницу, будет больничный, когда уволят?
Ольга, увольнение со службы в органах внутренних дел сотрудника органов внутренних дел в период его временной нетрудоспособности, пребывания в отпуске или в командировке не допускается, ... . Подробно читайте по адресу: https://03.мвд. рф/pravo/Vopros_otvet/item/8175561
СпроситьВаш отпуск будет продлен на количество дней болезни. Олег!
К отпуску прибавляется количество дней нахождения на больничном в календарном исчислении. Уточню вопрос.
Военнослужащий после выписки из госпиталя прибыл в часть, убыл в отпуск по болезни. После выхода из отпуска по болезни просит остаток основного отпуска за прошлый год. Сколько считать суток отпуска и времени на дорогу? Время на дорогу предоставляется? Военнослужащий убыл в основной отпуск сроком на 10 суток, предоставлено время на дорогу 8 суток. При следовании к месту проведения отпуска, на 8-е сутки, попадает в ДТП. Госпиталь... После выписки из госпиталя обращается с рапортом о предоставлении оставшихся суток отпуска. Какой порядок расчёта отпуска в этом случае?
Олег!
К отпуску прибавляется количество дней нахождения на больничном в календарном исчислении.
Спросить
Уточню вопрос.
Военнослужащий после выписки из госпиталя прибыл в часть, убыл в отпуск по болезни. После выхода из отпуска по болезни просит остаток основного отпуска за прошлый год. Сколько считать суток отпуска и времени на дорогу?
СпроситьВами не было реализовано 2 суток отпуска, а поэтому Ваш отпуск будет увеличен на это количество дней.
СпроситьСколько лет ребенку?
Если Вы не открывали больничный, то единственное решение - это "задним числом" оформить отпуск без сохранения заработной платы на время Вашего отсутствия. Жена попала экстренно в больницу и я остался сидеть дома с ребёнком неделю, больничный не открывал, какую справку я могу предоставить на работу?
Сколько лет ребенку?
Если Вы не открывали больничный, то единственное решение - это "задним числом" оформить отпуск без сохранения заработной платы на время Вашего отсутствия.
СпроситьРаботодатель обязан продлить отпуск на количество дней болезни или предоставить нереализованную его часть в согласованное с работником время. Имеет ли право работодатель отказать в продление отпуска если находясь в отпуске работник попал на больничный с короновирусом.
Работодатель обязан продлить отпуск на количество дней болезни или предоставить нереализованную его часть в согласованное с работником время.
СпроситьДа, отпуск продлевается на время больничного. Вы вправе претендовать на продление отпуска на количество дней болезни. Если была в отпуске, и попала в больницу с реб на 10 лней. Могу я взять продление отпуска или нет?
Вам не надо было сдавать больничный находясь в отпуске. Я ушел в отпуск получил отпускные и попал на больничный в один день и сейчас сдал больничный и оказался в минусе.
Лучше взять так как период временной нетрудоспособности может продлиться на период после окончания учебного отпуска. Здравствуйте. Платно помогу. Скажите пожалуйста если временная нетрудоспособность закончится до конца моей сессии, тогда больничный лучше не сдавать? Скажите пожалуйста я нахожусь на сессии с 20 мая по 30 июня, сессию мне оплатили.
Но я попала в аварию, лежу в больнице, стоит мне брать больничный или нет. Спасибо.
Лучше взять так как период временной нетрудоспособности может продлиться на период после окончания учебного отпуска.
Спросить
А за что? Вы не работали и перед отпуском вам выплатили деньги. Я была в отпуске и сразу попала на больничный положен ли мне аванс.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, больничные просто так и по вашему желанию,-не раздают, а что касается продления отпуска по уходу за ребёнком, то закон пока не принят, и не факт что он не будет распространяться только на детей рождённых с 1 января 2020 года. Придётся выходить на работу.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Имею ли я право на ежегодный отпуск после выхода с декрета? На работе проходят мокращения и я не хотела бы под них попасть. У меня такая ситуация.
Через 2 месяца у меня заканчивается отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет. Могу ли я каким либо образом продлить это время? Либо взять больничный?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, больничные просто так и по вашему желанию,-не раздают, а что касается продления отпуска по уходу за ребёнком, то закон пока не принят, и не факт что он не будет распространяться только на детей рождённых с 1 января 2020 года. Придётся выходить на работу.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
Имею ли я право на ежегодный отпуск после выхода с декрета? На работе проходят мокращения и я не хотела бы под них попасть.
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, если отпуск использовали перед выходом в декрет, то у вас нет такого права, если не использовали, то могут предоставить.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьЕсли вам работодатель его предоставит по вашему заявлению, то отдыхайте. Можете, но руководитель может вам отказать в его предоставлении. Если ваш больничный попал на ежегодный отпуск по графику, то отпуск продлевается на количество дней больничного и заявление писать не нужно. Но если во время больничного или сразу же после него никаких отпусков вам не полагалось, то вы обязаны написать заявление на предоставление дня отгула (в счет отпуска или за свой счет), но руководитель вправе вам его не давать. Могу ли я после больничного взять отгул.
Можете, но руководитель может вам отказать в его предоставлении. Если ваш больничный попал на ежегодный отпуск по графику, то отпуск продлевается на количество дней больничного и заявление писать не нужно. Но если во время больничного или сразу же после него никаких отпусков вам не полагалось, то вы обязаны написать заявление на предоставление дня отгула (в счет отпуска или за свой счет), но руководитель вправе вам его не давать.
СпроситьБольничный и отпуск по уходу за ребенком положен. Невестка находится по уходу за ребенком до 3 лет, забеременила на учет не встала, сейчас родила, ей сказали, что больничный ей не положен так как не всала на учет по беременности.
Добрый день!
Конечно, можете.
В соотв. Со ст. 124 ТК РФ, в случае временной нетрудоспособности работника ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника. Я попала в аварию, вместо отпуска - на больничном, могу ли я перенести отпуск на следующий год?
Добрый день!
Конечно, можете.
В соотв. Со ст. 124 ТК РФ, в случае временной нетрудоспособности работника ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника.
СпроситьВам необходимо досрочно выйти из декретного отпуска
Заявление пишется в свободной форме. После того, как вы передали заявление, работодатель должен издать приказ.
Вы может выйти досрочно из БиР (отпуска по беременности и родам) или из отпуска по уходу за ребенком до 1,5-3 лет. Если Вы досрочно вышли из отпуска, за который уже получили всю выплату, то одновременно вам полагается и зарплата. Пособие выплачивается все сразу за 140 дней в течение 10 дней после предоставления больничного, а забрать обратно переплаченную сумму уже нельзя.
После Вы можете спокойно попасть под сокращение. Если ребёнку нет 3-х лет, но я выйду досрочно из декретного отпуска, то тогда они смогут меня сократить! А то на работе говорят, что они все равно не смогут меня сократить, так как ребёнку нет 3-х лет! На работе сокращение. Я нахожусь в декретном отпуске! Я так понимаю меня не могут сократить пока ребёнку не исполнится 3-х лет! А я хочу попасть под сокращение! Как я могу это сделать?
Вам необходимо досрочно выйти из декретного отпуска
Заявление пишется в свободной форме. После того, как вы передали заявление, работодатель должен издать приказ.
Вы может выйти досрочно из БиР (отпуска по беременности и родам) или из отпуска по уходу за ребенком до 1,5-3 лет. Если Вы досрочно вышли из отпуска, за который уже получили всю выплату, то одновременно вам полагается и зарплата. Пособие выплачивается все сразу за 140 дней в течение 10 дней после предоставления больничного, а забрать обратно переплаченную сумму уже нельзя.
После Вы можете спокойно попасть под сокращение.
СпроситьЕсли ребёнку нет 3-х лет, но я выйду досрочно из декретного отпуска, то тогда они смогут меня сократить! А то на работе говорят, что они все равно не смогут меня сократить, так как ребёнку нет 3-х лет!
Спросить
Да, увольнение по сокращению штата до исполнения ребенку трех лет не допускается независимо от того в отпуске женщина пребывает или работает. Ст.261 ТК РФ.
До исполнения трех лет ребенку можете уволиться по собственному желанию в любой день. "Попасть под сокращение" Вы не сможете, пока ребенок не достигнет трех лет.
Спросить
Добрый день!
Все правильно. Если болезнь случилась в процессе основного или дополнительного отдыха, сотрудник может (ч. 1 ст. 124 ТК РФ):
соразмерно продлить отпуск;
перенести его на другой период.
Имейте ввиду: продлять и переносить отпуска, оплачивать больничный можно только тогда, когда подтвержден факт болезни именно вашего работника.
В первый же рабочий день сотрудник должен сдать в бухгалтерию и (или) кадры оформленный медучреждением по всем установленным правилам листок нетрудоспособности. Муж попал в ДТП, во время отпуска, больничный лист сказали не будет оплачен, только дадут дни, отпуск продлять верно ли это?
Добрый день!
Все правильно. Если болезнь случилась в процессе основного или дополнительного отдыха, сотрудник может (ч. 1 ст. 124 ТК РФ):
соразмерно продлить отпуск;
перенести его на другой период.
Имейте ввиду: продлять и переносить отпуска, оплачивать больничный можно только тогда, когда подтвержден факт болезни именно вашего работника.
В первый же рабочий день сотрудник должен сдать в бухгалтерию и (или) кадры оформленный медучреждением по всем установленным правилам листок нетрудоспособности.
СпроситьЧитайте также:
- Заявление на больничный в декрет
- В отпуске на больничном как продлить отпуск
- Можно ли написать заявление на отпуск находясь на больничном
- Заявление на отпуск во время больничного
- Больничный попал на отпуск
- Влияет ли больничный на отпуск
- Работник в отпуске ушел на больничный
- Заявление на продление отпуска после больничного
- Продление отпуска на период больничного листа
- Больничный в отпуске отпуск продляется на дни больничного
- Продлевается ли дополнительный отпуск на время больничного
- Продление отпуска на больничном
- Больничный наложился на отпуск
