Оплачиваемый отпуск с проездом - 54 советов адвокатов и юристов

Оплатят ли работнику льготный проезд, если он выехал находясь в дополнительном оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком инвалидом (дополнительные оплачиваемые дни), а позже начался льготный отпуск.

Хочу узнать: я иду в отпуск с последующим увольненгием, обратно не приеду... оплачивают ли проезд только в один конец? Или туда и обратно должно быть?

День добрый. Я работаю с февраля 2020 г. Хочу 11,07,2022 г. Воспользоваться оплачиваемым проездом в отпуск с последующим увольнением. Но работодатель не хочет мне оплачивать проезд. Это законно?

Моя сестра работает в полиции, её муж иностранный гражданин, проживают на территории РФ, она хочет в отпуск, в трудовом кодексе прописано что работодатель обязан оплатить проезд к месту отпуска сотрудника и его члены семьи, вопрос такой: не возникнет ли проблем с тем что член семьи (муж), гражданин другого государства? На законодательном уровне?

Я нахожусь в отпуске с 10.03.20 по 03.05.20 с последующим увольнением. С 1.01.20 имею право на оплачиваемый проезд в отпуск для работников Крайнего Севера (раз в два года). Поездка отменилась и билеты на поезд сдала из-за вируса. Могу ли я воспользоваться оплачиваемым проездом после увольнения?

Помогите пожалуйста. Работаю на северах в бюджетной организации. Прервала отпуск по уходу за ребенком до трех лет и вышла на работу. Сейчас я вышла в ежегодный оплачиваемый отпуск с оплатой проезда (аванс согласно купленным билетам в одну сторону), могу ли я ближе к окончанию отпуска ежегодного выслать письмо с посадочными талонами и заявлением на выход в отпуск до трех лет, а потом выслать заказным письмом заявление об увольнении? Возвращаться не хочу на север. Или лучше в ежегодном отпуске выслать заказным письмом с уведомлением и описью заявление об увольнении и билетами?

Работаю в школе с ноября 2018, в отпуск ухожу 3 июня 2019. могу ли переписать заявление и написать заявление на отпуск с оплачиваемым проездом?

Район крайнего севера, срочный ТД, работодатель ООО отказывает в оплате/компенсации проезда в отпуск, говоря о том, что не обязан, так где правда?

Я планирую устроится на новое место работы с 1-ого сентября этого года. В отпуск ухожу с июля 2019 г. Раз в 2 года мне положен оплачиваемый проезд. Вопрос такой: могу ли я его использовать в 2019 году за период с 01.09.2018 по 01.09.2020? Или отдел кадров не одобрит в связи с неотработкой двух лет?

Как оплачивают проезд в отпуск с якутска до г.киева?

Я живу в районе крайнего севера. Нахожусь в декрете 2,3 года, перед уходом в декрет брала отпуск. Собираюсь во второй декрет. Могу ли я взять перед новым декретом оплачиваемый отпуск с оплатой проезда?

Живу на крайнем севере. Уволилась с одной бюджетной организации и устроилась в другую. Где отдел кадров утверждает, что льготный оплачиваемый проезд в отпуск, я должна зарабатывать снова два года с нуля. Правомерно ли это?

Я устроилась на предприятие 01.01.2015 г., наша организация находится в районе крайнего севера, в июле 2017 года я хочу взять отпуск с оплатой проезда, за период 01.01.2015 по 31.12.2016, мой работодатель говорит что это не правомерно, так как по его мнению истек 2 х годичный срок. Что делать в сложившийся ситуации.

Могу ли я взять отпуск с оплачиваемым проездом если я устроилась на работу с 1 февраля 2016 года? Заранее спасибо и с уважением к Вам!

Я живу на Сахалине. В этом году в меня оплачиваемый проезд в отпуск. Я лечу вначале в родственникам до Новосибирска. Затем через две недели лечу отдохнуть в Москву и обратно в Новосибирск. Через неделю возвращаюсь домой на Сахалин. Бухгалтерия оплатила мне только дорогу до Новосибирска и обратно. Правы ли они? Почему не оплачивается второй билет? Спасибо.