Вопросы оплаты больничных после получения травмы на работе и последующего увольнения
опубликован 18.03.2016, 14:31
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 09.03.2016)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
2. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Оплата больничного при получении травмы на работе - правила и расчеты
Нанесение травмы на рабочем месте - работодатель отказывается оплатить больничный
Возможное нарушение законности - отказ в приеме больничного по травме, выданного терапевтом
Муж получил 4180 рублей по производственной травме после двух лет безработицы - как должны выплачиваться пособия по больничному?
Как изменить больничный лист, чтобы указать, что полученная травма произошла на рабочем месте?
Можно ли быть уволенным за скрытие производственной травмы?
Как поступить при производственной травме, чтобы избежать лишних вопросов на работе?
Работодатель скрыл производственную травму - как доказать и получить соответствующие выплаты и компенсации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут