Могу ли я перенести отпуск, если его не предоставили по графику и отправляют принудительно в другое время?

Вопрос №10102258 из г. Копейск
опубликован 26.03.2016, 08:15

Ситуация такая. Отпуск был разделен по соглашению сторон пополам февраль/август по 14 дней. График есть, составлен вовремя, в графике отпуск тоже разделен пополам. В феврале в отпуск не отпустили по причине большой загруженности и нехватки людей. Сейчас в апреле принудительно отправляют всех сотрудников в отпуск, кого не отпустили в январе-марте. Имеют ли они на это право? Я не хочу идти сейчас в отпуск, т.к. он мне сейчас не нужен. Могу ли я отгулять весь отпуск в августе согласно графика, либо перенести эти 14 дней по своему усмотрению, если мне не предоставили первую половину в феврале? Кто вообще решает вопрос о времени предоставления отпуска если его не предоставили по графику?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Маркин Сергей Вячеславович

Адвокат Щелково, стаж 25 лет

4.4 13123 отзывa

Если не предоставили по графику, напишите заявление, когда вы хотите пойти в отпуск теперь, получите письменный ответ, если он вас удовлетворит, тогда пойдете гулять полностью весь отпуск, если нет можете обращаться в трудовую инспекцию, отпуск предоставляет руководитель организации

26.03.2016, 12:13

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте. Если отпуск не был предоставлен по графику. Работодатель обязан представить с учетом Ваших пожеланий.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу ли я перенести отпуск, если его не предоставили по графику и отправляют принудительно в другое время?

Юридические услуги в Копейск

Похожие вопросы