Неверное указание отчества в трудовом договоре - вопросы расторжения и юридическая сила договора
опубликован 30.03.2016, 23:48
Здравствуйте
То что указано неверно отчество это техническая ошибка, описка, иных же сотрудников, работающих на данной должности в данное время, у Вас нет, речь идёт только об одной сотруднице работающей у Вас по трудовому договору и находящейся на испытательном сроке. Работник указанный в трудовом договоре и эта сотрудница один и тот же человек.
Так что она не права. Если обратиться в суд то ей скажут тоже самое.
Удачи
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
не совсем так.Имеете силу
Здравствуйте!
Это опечатка всего лишь.
Реквизиты (ИНН, СНИЛС и др.) ведь относятся именно к ней как к стороне договора.
Однозначно договор имеет юридическую силу.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тамбов
Похожие вопросы
В мк написали отчество, а по паспорту отчества нет, является это ошибкой и что делать теперь?
Как сохранить отчество Владимировна при оформлении свидетельства о рождении для получения пенсии?
Проблема с указанием отчества в заявлении о рождении ребенка в ЗАГСе - Как поступить
Так фамилия, имя,отчество указали мое а адрес проживания указали неверный согласно паспортным данным.
Проблема с вторым отчеством - К кому обратиться, если нотариус отказывается делать запрос?
Уважаемый Рыков Дмитрий Николаевич!
Ошибка в аттестате - как повлияет на поступление в колледж?
Ошибка в отчестве в ПТС - влияние на постановку на учёт в ГАИ и дальнейшие действия
Ошибка в свидетельстве о заключении брака и проблемы с получением свидетельства о расторжении - как поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут