Как справиться с проблемой расписания при наложении обязательных работ и основной работы?

Вопрос №10155701 из г. Бийск
опубликован 31.03.2016, 09:15
Сыну присудили 200 часов обязательных работ. Заставляют работать с 9 до 13 часов ежедневно. На основной работе он занят с 9 до 17 Не предоставляют работу ни утром до 9 часов ни вечером после 17, мотивируя тем, что у них рабочее время до 17, а в свое свободное время никто его контролировать не будет. Как быть? Иначе теряет 50% заработной платы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Согласно, статье 49 Уголовного кодекса РФ

Обязательные работы заключаются в выполнении осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ. Вид обязательных работ и объекты, на которых они отбываются, определяются органами местного самоуправления по согласованию с уголовно-исполнительными инспекциями.

Таким образом, нарушение закона уголовно-исполнительной инспекцией на лицо.

На этом основание вашему сыну необходимо обратиться к юристу, и составить в адрес прокуратуры, а также в суд с жалобой, к которой приложить копию трудовой книжки, график работы, приказ о приёме на работу, трудовой договор всё заверить у работодателя синей печатью.

31.03.2016, 14:19
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 5 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Бийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских