Правила учета ТМЦ в электронной таблице - как предотвратить случаи расстройства-хищения при увольнении
опубликован 04.04.2016, 05:53
Александр, вам как ни другому лучше знать о фактической недостаче. Если вы позволяли себе растраты и они выявились, то лучше их компенсировать по договоренности с работодателем. Если вы выйдете в суд с работодателем по недостаче и они докажут ее, с вас взыщут в судебном порядке значительно больше фактической недостачи. Если у вас уверенность растрат не по вашей вине, то и доказывать ее надо. Все хозяйственные операции, проводимые организацией, проводятся согласно статье 9 Федерального закона от 21 ноября 1996 года №129-ФЗ «О бухгалтерском учете». Хозяйственные операции, не оформленные первичными учетными документами, не принимаются к учету и не подлежат отражению в регистрах бухгалтерского учета. Первичные учетные документы принимаются к учету в том случае, если они составлены по форме, содержащейся в альбомах унифицированных форм первичной учетной документации. Согласно пункту 42 Методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов, утвержденных Приказом Минфина Российской Федерации от 28 декабря 2001 года №119н «Об утверждении методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов» (далее - Методические указания №119н) материалы – это вид запасов. К материалам относятся сырье, основные и вспомогательные материалы, покупные полуфабрикаты и комплектующие изделия, топливо, тара, запасные части, строительные и прочие материалы. Возможно ваш учет ТМЦ не сходится с бухгалтерским или возможно ошибочное оприходование. Найдите себе бухгалтера по ТМЦ, что бы она помогла вам произвести сверку.
4 юристa дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Если велся электронный учет,значит сверять данные учета с данными бухгалтерии.
Могут вменить только разницу между полученным ТМЦ (по бухгалтерии) и использованным ТМЦ (по таблице работ) ?
Нет, это не доказательство. Если удержат из ЗП - обратитесь в суд.
Не доказательство - что работы проведены и материалы использованы в полном объеме ?
В недостачу могут включить разницу между полученными и использованными материалами по закупочной цене.
Нет, не доказательство взыскания с вас недостачи.
Доказательство - это договор и акт выполненных работ. Работодатель не сможет без данных документов доказать вашу вину.
Лучший вариант - возврат недосдачи - возврат суммой или закупить ТМЦ и вернуть ?
Как договоритесь с работодателем,можете купить,это будет дешевле.
Какие сроки предъявления по ТМЦ после акта-передачи остатков и увольнения МОЛ ?
В течение трех лет могут предъявить, но вину работника крайне сложно при этом доказать, Александр
Если некоторые позиции ТМЦ были восстановлены (куплены) - и будут сданы по акту возврата из подотчета и будет пересортица по работам и возврату ? Действия Организации ?
Александр, если вам выдавались деньги, а вы за них не отчитывались, то работодатель имеет право взыскания. Работодатель может потребовать возврата денег - неиспользованного аванса, а не ТМЦ. Срок - 1 год с момента обнаружения недостачи (ст. 392 ТК)
Изначально я вас неверно поняла.
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Основная информация о таблице расчета долей в квартире - назначение, наличие у нотариусов и внешний вид
Увольнение МОЛ 01-04-16, передачи ТМЦ не было до увольнения. Подписывать ли передачу ТМЦ после увольнения?
Проблемы непереданного ТМЦ при увольнении МОЛ - ответственность организации и дальнейшие действия
Как привлечь МОЛ за хищение ТМЦ.
Правомерность привлечения зав. склада к уголовной ответственности за растрату и хищение в случае обнаружения большой недостачи ТМЦ
Обязанность материально ответственного лица по самостоятельному списанию ценностей - правомерно ли это?
Отрицательная оценка за неправильное размещение событий в таблице
Работала в компании, где велась двойная бухгалтерия, при увольнении выплатиле только официальную часть, что делать.
Права работодателя при отсутствии акта приема-передачи ТМЦ и возможная ответственность при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут