Правомерность составления трех разных приказов о замечаниях и увольнении работника в один день
Вопрос №10194632
из г. Железногорск
опубликован 04.04.2016, 11:25
опубликован 04.04.2016, 11:25
Работнику в один день 10 марта было объявлено замечание за невыполнение своих функциональных обязанностей за 4 марта, выговор за нарушение трудовой дисциплины за 7 марта, и приказ об его увольнении. Составлены три разных приказа, датируемые одним числом - 10 марта. Правомерно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не правомерно. Работодатель обязан был предоставить работнику возможность написать объяснительную по факту нарушения
04.04.2016, 11:27
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
имейте на предприятии юриста
04.04.2016, 11:28
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 365
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
330
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
571
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
6
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Железногорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работнику, не согласившемуся с увольнением по ст. 81 п. 5 ч. 1, составлен акт об отказе подписи
Нарушение трудовой дисциплины - возможно ли вынесение приказа о выговоре и лишении премии без объяснительной записки?
Увольнение сотрудников без выговора
Незаконный приказ о замечании без указания конкретного нарушения.
Отмена приказа о наложении второго выговора - основания и последующее увольнение работника за нарушение трудовой дисциплины
Необоснованное введение дисциплинарного взыскания по несоблюдению трудовой дисциплины - анализ ситуации и действия работника
Является ли законным увольнение, если одновременно (в один и тот же день) вынесены два приказа
Формирование приказа об увольнении работника за неисполнение должностных обязанностей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут