Одна контора, две записи - правомерность увольнения с работы №1

Вопрос №10237527 из г. Александров
опубликован 07.04.2016, 21:11
В трудовой есть запись, что был принят на работу №1 Следующая запись, что принят на работу по совместительству №2 (в юридически в другую организацию, но фактически это всё одна контора) При увольнении написали, что уволился по собственному желанию с работы № 1. И сказали что запись об увольнении с другой конторы не нужна... Верно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Можно делать, с Вашего согласия, эту запись, можно нет.

07.04.2016, 21:19
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 7 минут

Юридические услуги в Александров

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских