Работодатель требует оплату за просроченный товар - законно ли это и могут ли лишить премии во время беременности?
опубликован 08.04.2016, 01:25
Суть вопроса в том что работодатель требует чтоб я оплатила деньги за просроченный товар законно или нет это и за что могут лишить премии во время беременности и меня постоянно пугают лишением премии.
Если заработная плата в конверте (черная/неофициальная) то вариантов нет. Во всех иных случаях незаконно.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 40 секунд
Незаконно это
Куда обратится за помощью в данной ситуации
о какой помощи идет речь? просто посоветуйте работодателю обратиться в суд, просто откажитесь выплачивать и все. Если работодатель удержит из зарплаты -это не законно - жалуйтесь в трудовую инспекцию
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Обязан ли продавец-кассир оплатить просроченные товары в торговой сети Пятерочка?
У меня есть вопрос. Имеет ли право мой работодатель лишать меня премии за просроченный товар если товар не продаётся?
Может ли Работодатель лишить премии не во время сотрудник снял просроченный товар, и заставлять купить его?
Законность лишения премии и вынесения выговора беременной женщине, находящейся на больничном, по требованию работодателя.
Может ли начальник лишить меня премии за курение на рабочем месте?
Лишение премии за нарушение правил безопасности - достаточно ли приказ о выговоре или требуется отдельный приказ?
Нарушение условий трудового договора - работники управляющей компании лишены 100% премии без приказа и прошло 19 дней.
Работодатель требует выкупить просроченный товар за счет продавца! Законно ли это?
Может ли работодатель наказать водителя повторно после оплаты штрафа ГИБДД?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут