Вопрос: имеет ли право работодатель предпринять какие либо санкции в отношении к моей жене.
опубликован 14.05.2010, 16:29
Моя жена работает в организации "000" на постоянной работе по графику работы сутки-трое. На данный момент находиться на начальной стадии беремености (около 5 недель). Наблюдаеться у врача, врачь выписывает моей жене больничный т.к существует угроза выкидыша. С организации поступаю звонки об увольнении с рабочего места по причине невыхода на работу. Вопрос: имеет ли право работодатель предпринять какие либо санкции в отношении к моей жене. Какой статьёй руководствоваться.
Уважаемый Сергей Викторович!
Если у Вашей супруги оформлен листок временной нетрудоспособности (больничный лист) она имеет право не выходить на работу весь период , на который оформлен больничный. В этом случае необходимо предупредить работодателя. Работодатель, в свою очередь, не имеет права ни заставить работать, ни уволить беременную женщину. Пусть Ваша супруга предоставит справку о беременности.
Удачи. Рената Валерьевна.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 24 минуты
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Заринск
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель оставить на работе после суток работы при графике сутки трое?
Вопрос по увольнению с работы по совместительству после увольнения с основного места работы
Хочу работать сторожем по другой трудовой книжке - есть ли проблемы с переработкой и контролем со стороны предприятий?
Может ли работодатель изменить график работы на другой без согласия сотрудника?
Возможно ли работодателю нанять врача-рентгенолога на совместительство?
Рабочие часы после больничного листа - дата начала работы и применение графика учета времени
Обязан ли работодатель оплачивать простои в работе и по какой форме оплаты труда?
Какого сокращения рабочего дня допустимо требовать в данной ситуации?
Трудовая книжка).3.И если я имею право на вторую работу, то как мне оформить трудовые отношения с работодателем?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут