Способы рассчитать увольнение по ликвидации при отработке 4 месяца и нахождении на декретном и больничном отпуске
опубликован 15.04.2016, 11:33
Сначала вы обязаны письменно и под роспись уведомить ее об увольнении в связи с ликвидацией. Ст. 180 ТК РФ . Потом (по истечении срока предупреждения )можете увольнять даже если будет на больничном. Выходное пособие рассчитываете за 12 месяцев предшествующих месяцу увольнения. Ст. 139 ТК РФ . Если в этом периоде не было зарплаты, выбираете предшествующий равный расчетному, в котором эта зарплата была.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
не можете уволить
Нужно уведомить об увольнении по ликвидации не менее, чем за два месяца.
Во время больничного уволить не можете.
если уведомили за два месяца до увольнения--ст.180ткрф--можете только после выхода из б/л на работу уволить--выходное пособие согласно ст.139ткрф и постановления 922 от 24.12.2007г..
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Архангельск
Похожие вопросы
Расчет зарплаты и компенсации по увольнению после 1,5 месяцев декретного отпуска
Права работника в отпуске и на больничном листе - возможность увольнения, перенос отпуска и выплаты при увольнении
Особенности увольнения работника на декретном отпуске при выходе основного сотрудника на работу
Условия увольнения в случае окончания декретного отпуска сотрудника, находящегося на больничном - обзор правовых аспектов
Право работодателя на увольнение женщины, принятой на работу на период декретного отпуска
Увольнение невестки находящейся в декретном отпуске - правомочные действия администрации?
Могут ли меня уволить, если я временно заменяла работника в декретном отпуске?
Возможность увольнения или отправки в отпуск при нахождении на больничном после декретного отпуска
Возможно ли взять отпуск после больничного, который приходится на декретный отпуск?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут