Как сохранить профессиональную специализацию при переименовании должности в месте работы гражданской жены

Вопрос №10436791 из г. Волгоград
опубликован 28.04.2016, 19:04

Скажите пожалуйста что можно сделать в данной ситуации: Моя гражданская жена работает в реабилитационном центре с инвалидами от правительства РФ и месяц назад подписали договор найма по специальности психолог. Теперь они решили переименовать специализацию с психолога на специалиста по работе с детьми. А про специальность нигде указываться не будет. И при увольнении с этого места работы потом устроиться на вакансию психолога будет проблематично, т.к. в трудовой будет стоять другая професия. Вот что можно сделать в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Скосарев Игорь Николаевич

Юрист Ставрополь, стаж 29 лет

4.2 728 отзывов

Сейчас многие организации так поступают, например, вместо "юрисконсульт юридического отдела" вводят "специалист юридического отдела". Пойди потом докажи, что работал не делопроизводителем, а именно юристом... Полагаю, имеет смысл сохранить на будущее надлежаще оформленную должностную инструкцию специалиста, из которой будет видно, что исполнялись обязанности именно психолога. Там же, в должностной инструкции, обычно указываются требования к наличию профильного образования и опыта работы. Возможно, это поможет. А спорить с этим, к сожалению, затруднительно, работодатель вводит в штатное расписание те должности и называет их так, какие и как ему нужно.

28.04.2016, 19:37

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 32 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация