Нарушение законодательства и недобросовестные действия ЗАО Трест СевЗапСпецСтройМонтаж - поиск справедливости для работников

Речь пойдет о предприятии ЗАО Трест СевЗапСпецСтройМонтаж, юридический адрес: 196084, г.Санкт-Петербург, Московский пр., корп. 3, лит. О. ОГРН 1037863001780, ИНН 7839001329/ КПП 781001001. Входит в холдниг ЗАО ПГ Проминдустрия, находится в городе Тарко-Сале ЯНАО. Я работал по договору подряда гражданско-правового характера с 24.12.2015 и 26.02.2016 года. Данная компания со всеми заключает такие договора с целью ухода от уплаты налогов и социального обеспечения граждан РФ,коим я являюсь. При вызове на работу указывается зарплата от 60000 рублей, по факту же,когда приезжаешь на объект, оказывается, что заработная плата делится на две части, одна из которых по договору составляет 40%,и не официальная часть, которая составляет 60%. Этим самым компания осознанно вводит в заблуждение потенциальных работников, что несет в себе состав преступления по статье 159 УК РФ,так как не официальную заработную плату они не платят, получается, что люди в не человеческих условиях на крайнем севере работают за 25000 в месяц за место обещанных от 60000, а недобросовестный работодатель мошенническими действиями наживается на простых гражданах, которых не легкая жизнь заставляет ехать из родного дома в районы метель и морозов. Так же по приезду в офис компания даже договоров на руки не дает, объясняя тем, что начальства нет на месте, и договор получите лишь по приезду на объект, когда же прибываешь на объект, оказывается, что договор на руки можно получить лишь только по окончанию вахты, а это два месяца, то есть человек оказавшись на объекте, а объекты находятся в значительном удалении от населенных пунктов, до которых добраться можно только воздушным транспортом, попадает практически в рабство. На объектах рабочий процесс организован таким образом, что попадает под нормы трудового законодательства, а ни как не гражданского, договоры ГПХ там не уместны, работодатель должен заключать трудовые договора, что он осознанно избегает. Я даже не получил белую зарплату. Посоветуйте пожалуйста, куда можно обратиться. Прокуратура говорит, что договоры по ГПХ не в их компетенции. Трудовая инспекция сказали подавать в суд. А суд сказал, что они ничем не могут помочь. Что делать? Я не один такой.