Хочу уточнить, когда обязаны мне выдать все документы и когда я должна выйти на работу последний день?

Вопрос №1045657 из г. Самара
опубликован 08.06.2010, 09:59

У меня вопрос... я написала заявление на увольнение 31 мая 2010 г. Последний день отработки выпадает на 14 июня 2010 г., но этот день официально объявлен нерабочим (т.к. 12 июня - праздничный - выпадает на субботу). Хочу уточнить, когда обязаны мне выдать все документы и когда я должна выйти на работу последний день? В течении скольких дней меня должны рассчитать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тимошенко Владимир Андреевич

Юрист Екатеринославка, стаж 20 лет

5.0 1504 отзывa

Уважаемая Ольга.

15 июля 2010 последний рабочий день и день выдачит документов. (Основание ст. 14 ТК РФ - Исчисление сроков)

Две недели это не срок "оработки", а срок вашего предупреждения работодателя о предстоящем увольнении.

Днем увольнения работника является последний день его работы.

Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность) (ст.84.1 ТК РФ).

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор (увольнение по собственному желанию), предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели (ст.80 ТК РФ).

В этом случае срок предупреждения исчисляется со следующего дня после подачи заявления. Так, если заявление подано 31 мая, то течение срока начинается с 1 июня. Если последний день срока предупреждения приходится на нерабочий день, то днем его окончания считается следующий за ним рабочий день (ст.14 ТК РФ).

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

08.06.2010, 10:14

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 15 минут