Как поступить, если не предоставляют очередной отпуск по утвержденному графику из-за производственной необходимости?
опубликован 04.05.2016, 11:51
Не предоставляют очередной отпуск на основании утвержденного на текущий год графика, ссылаясь на производственную необходимость. Как поступить?
Если договориться не удастся, то Работник может обратиться с Заявлениями (по 2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду, в Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры и Государственной инспекции по труду как правило толку мало. Работник может ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 41 секунда
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 453 Поиск Регистрация