Инженер-электронщик в частной фирме разработал устройство для дистанционного контроля кондиционеров - выбор между окладом и самодеятельностью.
опубликован 09.06.2010, 22:31
Уважаемый Анатолий Андреевич, г.Москва!
При наличии трудовых отношений, выполнение работ по Договору подряда на рабочем месте для сторонних лиц, без разрешения работодателя не допускается, в этом работодатель прав.
Что касается выполнение работы по Договору подряда:
- во внерабочее время;
- не на своём рабочем месте,
то для выполнения такой дополнительной работы, не требуется разрешения своего работодателя.
При этом возможна и оплата за такую работу путём безналичного перечисления денежных средств на ваш лицевой счёт.
Желаю успехов в работе Владимир Николаевич
г.Уфа 10 июня 2010г
00:49 уф.вр.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 460 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Возможность предъявления иска в суд по поводу не качественного монтажа кондиционера фирмой
Правомерность действий руководителя по отношению к менеджеру в ситуации с непоставкой продукции и банкротством
Фрилансер остался должен 35% суммы за выполненную работу и стал объектом угроз заказчика
Требуется ли согласие основного работодателя для заключения Договора подряда в другой организации?
Может ли руководитель каким-либо образом взыскать с меня ущерб.
При устройстве на работу в фирму мне предложили устройство по трудовому договору или по трудовой книжке.
Продавец отказывается вернуть или обменять устройство после его повреждения в неавторизованном СЦ - как действовать?
Добавление дополнительных обязанностей в должностную инструкцию без изменения условий оплаты - нарушение прав или законно?
Если нет, то как я могу ему возразить, опираясь на Закон?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут