Работница находится в отпуске по уходу за ребенком.
Вопрос №10480095
из г. Москва
опубликован 05.05.2016, 15:45
опубликован 05.05.2016, 15:45
Пож-ста, работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, в мае ей надо будет написать заявление по сроку до 3-х лет. Выплачивали ей пособие из ФСС и все. Компенсационную выплату не производили, заявления от нее не было на эту выплату. Или организация должна была выплачивать без ее заявления? И можно ли сейчас ей написать это заявление по исполнению 1,5 лет ребенку и получать ее. Компенсационная выплата-это обязательная выплата или только по заявлению работницы? Обязана ли организация сейчас начислить и выплатить за предыидущий срок?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Работница была принята на предприятие по срочному трудовому договору на определенный срок для выполнения определенного вида работ.
Прекращаются ли выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет при увольнении работницы, находящейся в отпуске по уходу
Если нет, то кто должен выплачивать данные пособия: органы соц.
Как получить выплаты пособия по уходу за ребенком с момента подачи заявления?
Вопрос о постоянной должности для работницы А в связи с беременностью
Потерянные документы - Что делать
Работодатель не выплачивал пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - как вернуть деньги и преодолеть препятствия
Работница обвиняется в фиктивном трудоустройстве, как получить пособия и доказать отсутствие умысла при устройстве в ИП Ж***
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут