Правовая ответственность ИП перед работниками при ревизии и увольнении
опубликован 16.05.2016, 08:17
Работаю на ИП старшим продавцом, в магазине одежды, написала заявление по собственному желанию, две недели отработки закончились вчера 15.05.16, в этот же день началась ревизия, которая не закончена, руководство пугает, что пока ревизия не закончится и я не сдам магазин, не имею права уходить, т.к. я материально ответственная, иначе они подадут документы в суд, если будет недостача и повесят её на меня. Руководство было уведомлено за две недели, о моём увольнении, но ревизию назначили, на последний день... Обязана ли я выходить, после отработки и могут ли на меня повесить недостачу? Законно ли это?
можете не выходить, если с даты уведомления прошло 14 дней - ст. 80 ТК
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 453 Поиск Регистрация
Нижневартовск - онлайн услуги юристов
Работницу продуктового магазина обвиняют в недостаче на 700000 рублей - ситуация и последствия
Моя жена год работает в магазине, проводились ревизии все было нормально но впоследнию ревизию вышла недостача 40000 т.
Появилась недостача после моего увольнения на больничный - могут ли винить меня за это?
