Может ли меня администрация заставить пойти в отпуск.?

Вопрос №1056009 из г. Каменск-Уральский
опубликован 26.06.2010, 14:51

Ольга Валерьевна. Мой вопрос; я работаю фельдшером-лаборантом в поликлинике. За вредность мне платят 15%. Я не была в очередном отпуске за 2009 год, не хотела идти и в 2010. Может ли меня администрация заставить пойти в отпуск.? А может быть денежная компенсация? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мякишева Мария Владимировна

Юрист Екатеринбург, стаж 15 лет

4.8 857 отзывов

Здравствуйте, Ирина!

Администрация не может заставить Вас идти в отпуск. Запрет на непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, в соответствии со ст. 124 Трудового кодекса РФ, лежит на работодателе. То есть, он не вправе отказать Вам в предоставлении отпуска в течение двух лет подряд, если Вы желаете такой отпуск использовать.

В соответствии со ст. 126 Трудового кодекса РФ, часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска из этой части, превышающая 28 календарных дней или любое количество дней из этой части.

То есть, Вы вправе получить денежную компенсацию за количество дней отпуска, полагающегося в 2010 г., превышающее 28 календарных дней (если отпуск 30 календарных дней, то за 2 календарных дня), а за 2009 г. - получить денежную компенсацию за любое количество дней этого отпуска.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли меня администрация заставить пойти в отпуск.?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Каменск-Уральский

Похожие вопросы