Как перевести сотрудника с срочного трудового договора на бессрочный
Вопрос №10560475
из г. Москва
опубликован 16.05.2016, 14:21
опубликован 16.05.2016, 14:21
Можно ли сотрудника перевести с бессрочного трудового договора на срочный. Какие нужны для этого основания?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Елена, помимо согласия работника необходимо, чтобы имелись основания для заключения именно срочного договора, предусмотренные ст. 59 ТК РФ. Если этих оснований нет - то и согласие работника не поможет.
16.05.2016, 14:36
Задать вопрос юристу
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Согласие сотрудника
16.05.2016, 14:22
Здравствуйте. Нет, нельзя.
16.05.2016, 14:22
Да, Елена, можно.
Требуется лишь письменное согласие сотрудника, которое может быть выражено в дополнительном соглашении к действующему трудовому договору.
16.05.2016, 14:27
Нужно его согласие в совокупности с основаниями для заключения срочного договора.
16.05.2016, 15:58
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
5
12 169
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 920
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 214
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Перевод работника с бессрочного на срочный трудовой договор - необходимые документы и процедура
В каких случаях могут перевести сбессрочного трудового договора на срочный? Спасибо.
Как правильно перевести заместителя директора школы с бессрочного трудового договора на срочный трудовой договор?
Переход с бессрочного трудового договора на контракт или срочный договор - возможно ли и как оформить?
Перевод директора организации с бессрочного на срочный трудовой договор по желанию учредителя - процедура и оформление
Перевести работника с бессрочного трудового договора на срочный. Как правильно?
Как перевести сотрудника с договора подряда на трудовой договор
Как перевести творческого работника с бессрочного трудового договора на срочный?
Директор школы рассматривает возможность перевода заместителей на срочные трудовые договоры - основания и причины
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут