Работник в общепите сразу на две ставки - официальное и неофициальное совмещение
опубликован 31.05.2016, 20:53
Меня зовут анна. Я работаю на 1.5 ставки. Основная работа у меня поваром график 2/2 по 11 часов в день. И на 0.5 ставки работаю менеджером общепита (веду документы). Поваром я оформлена официально. А менеджером я должна работать по 4 часа в день пять дней, оформлена не официально (по договору). В те дни когда у меня смены повара я совмещаю работу повара и менеджера (быстрее шевелюсь чтобы все успеть и успеваю вести документы). в выходные от повара дни, я выхожу на 4 часа в день и веду документы. Доделываю все недоделанные мелкие дела. Когда у меня выпадают выходные от смен повара в субботу или в воскресенье, то вообще не выхожу на работу. Тоесть таким образом я совмещаю. Другие сотрудники и заведущая начали возмущаться что я не вырабатываю свою норму часов. И то что я пытаюсь совмещать и все успеваю их не волнует. Скажите пожалуйста, есть ли какой либо закон на моей стороне? Есть ли такое понятие о совмещении? И какие заявления тогда мне нужно написать чтобы ко мне не было претензий? Заранее спасибо.
И то что я пытаюсь совмещать и все успеваю их не волнует.
К сожалению закон не на Вашей стороне .. сокращать часы без согласования с работодателем Вы не можете..даже если все успеваете
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Расписание работы в 3 смены с выходными днями по трудовому договору и правильным назначением 3 (ночной) смены
Оплата за смену в субботу - нужно ли работодателю платить двойной тариф?
Неравномерное рабочее время сторожей в детском саду вызывает недовольство сотрудников
График работы на новогодние праздники - кто должен выходить на работу - коллеги из другой смены или я?
Уточнение правил оплаты больничного и отработки субботы
Возможно ли ставить смены 11/11/11 или 11/11/6 подряд, с согласия сотрудников?
Скажите, пожалуйста, как по закону должна оплачиваться работа в ночное время, в выходные дни.
Вопросы о переработках, работе в праздничные дни и работе в Новогоднюю ночь при графике работы день-ночь 48 с 9 до 9.
Оплата работы по скользящему графику - переработка, выходные и праздничные дни.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут