Вопросы о возможности увольнения и отгула основного отпуска в конце учебного отпуска

Вопрос №10700867 из г. Брянск
опубликован 01.06.2016, 17:44

У меня такая проблема, сейчас я нахожусь в учебном отпуске, хочу уволиться по собственному желанию, и хочу прийти к работодателю за 2 недели до окончания учебного отпуска и написать рапорт об увольнении по собственному желанию, чтобы не отрабатывать 2 недели рабочие после учебного отпуска. Вопрос 1: Можно ли так сделать, или меня заставят отрабатывать 2 недели после окончания учебного отпуска? Вопрос 2: я не отгуливал основной отпуск в этом году, и могу ли я прийти к работодателю за 2 недели до окончания учебного отпуска и написать на основной с последующим увольнением?, и дадут ли мне его сразу после окончания учебного?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Роман

Юрист Брянск

0 отзывов

но еще 1 проблема, в отпуске обычно давали матерниальную помощ в размере оклад + звание вроде, при увольнении будет что-то подобное учитываться???

01.06.2016, 17:59

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 3 минуты

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзыва

1. можете сделать--ст.80ткрф.

2.можете--на усмотрение РД--ст.127ткрф.

01.06.2016, 17:47

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Вы можете написать заявление на увольнение за 2 недели до окончания учебного отпуска. Учебный отпуск войдет в срок отработки. Отпуск с последующим увольнением предоставляется на усмотрение работодателя. Вы имеете право при увольнении получить компенсацию за неиспользованный отпуск.

01.06.2016, 17:49

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Роман

Автор вопроса

0 отзывов

да, чтобы получить при увольнении компенсацию за неиспользованный отпуск

01.06.2016, 17:53

Спросить юриста

8 800 505-91-11

тогда пишите заявление об увольнении за две недели до окончания учебного отпуска и при увольнении вы получите расчет в который войдет компенсация за неиспользованный отпуск

01.06.2016, 17:56

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста