Конфликт интересов - ситуация с переводом на должность и запросом на увольнение из-за декретного отпуска

Вопрос №10709512 из г. Тверь
опубликован 02.06.2016, 15:57
Такая ситуация работал в фирме на одной должности и случилось так что срочно нужен был человек на должность в этой же фирме. Меня перевели на должность торгового представителя как оказалось дальше что это место было декретным. Вот сейчас в июле выходит человек из декретным отпуска и меня просят написать заявление на увольнение что мне делать. У меня жена в декрет. Отпуске ребёнок год и восемь.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

Когда Вас переводили, должны были предупредить, что на декретную ставку. Плюс, должны были заключить срочный трудовой договор.

Если договор бессрочный, то ничего не пишите, ибо Вас должны вернуть на старую должность.

Если Вы считаете, что Ваши права нарушены, то можете обратиться в инспекцию по труду и прокуратуру, и суд. Но помните, любое обращение приведет к ухудшению отношений с работодателем, и как итог увольнению по иным обстоятельствам.

Так же можете попробовать поговорить с работодателем, при явном нарушении Ваших прав, они могут согласиться на увольнение по соглашению сторон с определенными выплатами "отступных", но это только в том случае, если есть куда ещё устроиться в городе!

С уважением, Барановский Сергей!

02.06.2016, 16:17
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 17 минут

Здравствуйте! Если был временный перевод,Вы вправе требовать свое рабочее место.

02.06.2016, 16:14

Юридические услуги в Тверь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских