Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Москва, 03.06.2016, 23:04

Вопрос о возможности увольнения с ООО А и переходе в ООО Б с сохранением выплат по уходу за ребенком.

Вопрос №10717629 из г. Москва
опубликован 03.06.2016, 23:04
Работаю в двух организациях. В ООО "А"-основное место работы, ООО "Б"-по совместительству. Нахожусь в декретном отпуске, в ООО "А" получаю выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет (40 % от оклада), в ООО "Б"-зарплату на 0.5 ставки. Подскажите, возможно ли уволиться по собственному желанию переводом с ООО "А" в ООО "Б" и получать в ООО "Б" и зарплату и пособие. Если да, то в каком размере пособие. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Зачем вам переводом, если в Б уже работаете? Увольняетесь из А по собственному или по соглашению сторон . Приносите трудовую в Б и соглашением об изменении условий трудового договора меняете условие договора о том, что работа в Б становится основной. С этого же момента оформляете снова отпуск по уходу за ребенком (потому что при увольнении из А отпуск автоматически прерывается) , предоставляете все документы для назначения пособия и продолжаете работать в режме неполного рабочего времени. Размер пособия будет таким же если в расчет среднего заработка будет производиться по выплатам те же годы, что и при первичном оформлении.

03.06.2016, 23:16
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских