Декретные - буду ли я получать их, работая на временной замене девушки в декрете, и до какого срока?

Вопрос №1072836 из г. Нижневартовск
опубликован 23.07.2010, 18:27

Я устроилась на работу на время отсутствия основного работника по уходу за ребенком (девушка в декрете) работаю пол года. Сейчас я сама в положении... скажите буду ли я получать декретные и до какого времени?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Виктория.

Трудовой кодекс не решает эту проблему.

Вариант 1. С одной стороны, уволить временно заменяющую сотрудницу можно, несмотря на то что она находится в отпуске по уходу за ребенком. Аргументация сводится к следующему: во-первых, наступил факт-событие, а во-вторых, увольнять работника во время его временной нетрудоспособности или нахождения в отпуске запрещается только в случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя (ч. 6 ст. 81 ТК РФ). Ввиду того что речь идет о прекращении трудового договора (т.е. нет инициативы сторон), такие гарантии на работника уже не распространяются. Соответственно, согласно данной позиции получается, что если работодатель не уволил временную работницу в период ее нахождения в отпуске по уходу за ребенком, то ее срочный трудовой договор трансформировался в бессрочный.

Варинат 2. Работодатель, скорее всего, не сможет расторгнуть срочный трудовой договор в период нахождения в данном отпуске (он и не несет дополнительных расходов - весь этот период работник находится не в сфере действия трудового права, а в сфере права социального обеспечения...).

Можно, конечно, вести переговоры о прекращении трудового договора, например, по соглашению сторон. Но расторгнуть можно будет в первый день выхода на работу после отпуска, т.к. на этом месте уже трудится основной работник, по мотиву истечения срока трудового договора (ст. 79 ТК)".

По беременности и родам получите все что положено. А вот пособие по уходу за ребенком до полутора лет будет зависеть от того,(вариант1) когда выйдет тот человек которого вы замещаете. Если не выйдет до исполнения полутора лет вашему ребенку значит получите за весь срок. Если выйдет раньше, с Вами расторгнут срочный трудовой договор и Вы можете спокойно обратиться в ФСС и там получать. Только разница будет в сумме, у работодателя 40% от заработной платы, в ФСС 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

Если варинат 2 получите все.

Если возникнут вопросы пишите. С удовольствием отвечу.

С уважением Павел Львович.

23.07.2010, 19:22
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 55 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация

Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 730 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 3 669 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
4.5 5 178 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 14 789 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 458 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8 150 896 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.7 11 467 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.2 43 700 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5 1 617 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3 430 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.8 23 226 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6 13 593 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Нижневартовск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских