Работодатель в день увольнения согласно заявлению работника обязан издать приказ об увольнении , выдать трудовую книжку и полный расчет, если работником соблюден срок предупреждения. Ст. 84.1 ТК РФ . На следующий день после окончания срока предупреждения вы имеете право не выходить на работу. Если вы не получили трудовую и расчет, обращайтесь в суд. Никакая лестница или неподписанный обходной не является основанием для задержки выдачи трудовой и полного расчета.

Если у работодателя есть к вам имущественные претензии пусть обращается в суд.

26.06.2016, 12:27

Спросить юриста

Алексей

Автор вопроса

0 отзывов

статья при увольнении за прогулы

26.06.2016, 12:13

Спросить юриста

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист из города Чебоксары, стаж 24 годa

4.3 45819 отзывов

статья 81 трудового кодекса

26.06.2016, 12:16

Спросить юриста

Еркаев Сергей Сергеевич

Юрист из города Рязань, стаж 7 лет

4.7 48673 отзывa

Здравствуйте! статья 81 ТК РФ. Жалобу в ГИТ подайте

26.06.2016, 12:16

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

п.а ч.6 ст.81ткрф---- прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);

26.06.2016, 12:16

Спросить юриста

Похожие темы:
Пожарная лестница
Обходной лист

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 38 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как уволиться, если отказываются подписывать обходной лист?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Тюмень

Похожие вопросы