Можно ли и куда обратиться анонимно для проведения проверки и принятия мер по данному факту?

Вопрос №1075086 из г. Волгоград
опубликован 27.07.2010, 14:14
Температура в офисе свыше 36 градусов. Несмотря на неоднократные просьбы работников поставить кондиционер, либо сократить рабочий день работодатель не созает условий для нормальной работы, грозя увольнением. Можно ли и куда обратиться анонимно для проведения проверки и принятия мер по данному факту? Помогите!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Оксана.

Анонимное обращение никто рассматривать не будет. Обращайтесь коллективом в Роспотребнадзор, будет выдано предписание об устранении нарушений условий охраны труда. В случае невыполнения на работодателя будет наложен административный штраф, возможно также приостановление деятельности на 90 дней. И в Трудовую инспекцию стоит сообщить о нарушении трудового законодательства. А будете бояться - так и будете выпекаться как в духовке на своей работе.

А при +36 НЕЛЬЗЯ РАБОТАТЬ ВООБЩЕ! По Санитарным Нормам и Правилам при температуре свыше +32,5 работа не допускается, даже в течение одного часа. И между прочим, Ваше присутствие на работе при таких условиях можно рассматривать как сверхурочное.

С уважением, Виталий Борисович.

27.07.2010, 14:27
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Юридические услуги в Волгоград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских