Право работодателя удерживать премиальную часть зарплаты при увольнении до проведения плановой инвентаризации
Вопрос №10780320
из г. Киров
опубликован 11.06.2016, 01:06
опубликован 11.06.2016, 01:06
Имеет ли право работадатель удержать всю премиальную часть зарплаты при увольнении до проведения плановой инвентаризации, тоесть 3 месяца.
Читать ответы (8)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!Премия всегда на усмотрение работодателя.
11.06.2016, 01:07
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
6 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Все зависит от того, как процесс начисления премии указан в трудовом договоре или положении об оплате труда, или премировании. Если там премиальная часть указана как постоянная ежемесячная, с указанием условий по которым она может быть снижена или не выплачена, то такое решение об удержании весьма сомнительно. При жалобе работника в трудовую инспекцию придется эту премию выплатить.
11.06.2016, 08:58
В договоре написано . Пункт 2.1 за выполнение трудовых обязанностей, предусмотренных договором, работнику устанавливается должностной оклад в размере 4330,00 в месяц до уплаты налога на доходы физических лиц. Работодатель имеет право выплачивать сверх должностного оклада работника премию в порядке , в сроки и на условиях , предусмотренных локальными нормативными актами, действующими у работодателя.
Я так понимаю что надо смотреть именно эти акты? И обязаны ли они мне их предоставить по письменному заявлению.
11.06.2016, 11:19
Правильно понимаете. Именно их и надо смотреть. Обязаны Вам предоставить.
11.06.2016, 11:21
Вам следует также потребовать положение о премировании.
11.06.2016, 11:21
В данном случае выплата премии - не обязанность, а право работодателя.
11.06.2016, 11:21
Здравствуйте. Начнем с того, что в данном пункте, процитированном Вами, указано, что
Работодатель имеет право. А это значит, что как абсолютно верно указал коллега Деревянко С.Ю., на усмотрение работодателя при любом раскладе.
Но, взглянуть на внутренние (локальные) документы стоит. Это может быть положение об оплате труда, о порядке премирования и депремирования и т.п.
Естественно, работодатель обязан предоставить их заверенные копии по заявлению работника. Эта обязанность установлена ст. 62 ТК РФ.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
11.06.2016, 11:25
Да, обязаны выдать. В течение 3 дней с даты получения от вас заявления.
11.06.2016, 16:49
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
859
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
726
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
2 974
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 434
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
538
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
94
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 670
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 517
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 614
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 735
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 064
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
294
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 408
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Липецк
Лопатин Д. Н.
5
2 968
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 35 лет онлайн
г.Кез
Коротаева О.М.
5
2 652
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 818
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5
1 636
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
5
1 591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 027
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Центр правовой поддержки "ПРАВОВЕСТНИК"
5
820
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
5
23 824
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владивосток
Эль-Харири М.Х.
5
707
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Киров
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о праве работодателя удержать денежные средства при несогласии с результатами инвентаризации и отсутствии
Удержание заработной платы после инвентаризации - какой процент может удержать работодатель и как часто проводить инвентаризацию?
Угроза удержания из зарплаты и отпускных сумму недостачи - какую сумму могут удержать при написании заявления на увольнение?
Я работала продавцом кассиром, в январе уволилась.
Может ли материально ответственное лицо быть обязано провести инвентаризацию в день увольнения?
Имеет ли право работодатель удерживать с работника 30% от зарплаты в счет следующей инвентаризации при увольнении?
Какую часть зарплаты имеет право удержать работодатель при дисциплинарном взыскании?
Может ли сотрудник требовать восстановление на работу и выплату ЗП?
Может ли работодатель удержать 30% от оплаты неиспользованных дней отпуска при инвентаризации товаров в магазине?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут