Как болезнь после заявления на увольнение влияет на срок отработки в организации?
опубликован 02.08.2010, 13:33
Ответ на вопрос: аписал заявление на увольнение по собственному желанию, через день заболел, входят ли дни моего больничного в срок двух недельной отработки или работодатель вправе продлить сро моей работы в организации?
Спасибо.
Здравствуйте, Алексей! Понятия "отработки" не существует: при увольнении по собственному желанию работник должен предупредить работодателя об этом не менее чем за 2 недели. Вы это сделали в момент подачи заявления об увольнении. Исчисляется этот двухнедельный срок со следующего дня после получения работодателем этого заявления . Временная нетрудоспособность этот срок не прерывает и работодатель не вправе его продлить. До истечения этого срока Вы вправе отозвать заявление. Если по истечения этого срока трудовой договор не прекращен и работник не настаивает на увольнении и продолжает работать, то действие трудового договора продолжается. Поэтому выздоравливайте, сдавайте в бухгалтерию листок нетрудоспособности и работайте до даты истечения названного выше срока. Если по истечеия срока предупреждения об увольнении работодатель Вас не уволил - Вы вправе прекратить работу.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 20 секунд
Нахождение на больничном входит в срок отработки.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Великие Луки
Похожие вопросы
Заголовок - Оплата и продление периода отработки при отсутствии подписанного договора и больничном листе
Вправе ли работодатель требовать от работника двухнедельной отработки после болезни?
Вопросы о дате и дне подачи заявления на увольнение при уходе по собственному желанию
Право работодателя на сокращение срока отработки при указании работником даты увольнения
Может ли работодатель изменить причину увольнения после написания заявления?
Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Больничный лист - войдут ли дни в двухнедельную отработку при увольнении по собственному желанию?
Может ли работодатель продлить срок отработки заведующего детским садом по собственному желанию более 2-х недель
Влияет ли больничный лист на срок отработки при увольнении по собственному желанию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут