Я была принята временно на работу (пока работник в отпуске с последующим увольнением)., но я хочу расторгнуть договор
Вопрос №1080260
из г. Чита
опубликован 04.08.2010, 13:31
опубликован 04.08.2010, 13:31
Я была принята временно на работу (пока работник в отпуске с последующим увольнением)., но я хочу расторгнуть договор, уволиться раньше окончания договора на две недели, нужно ли мне отрабатывать две недели или я могу предупредить руководство за три дня?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Елена ! В трудовом законодательстве России нет понятия "отработки". Есть норма определяющая то, что работник должен предупредить работодателя за две недели о намерении расторгнуть трудовой договор. На усмотрение работодателя трудовой договор может быть расторгнут из по истечении одной минуты с момента предупреждения (утрирую конечно). Но вы поймете. Спасибо. Удачи
04.08.2010, 13:35
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 395
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
2 911
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 778
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 241
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 314
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 30 лет онлайн
г.Москва
Лысенко В.М.
5
1 514
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чита
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно перевести работника в новую должность во время отпуска с последующим увольнением? (на примере медработника)
Правила увольнения в соответствии с пунктами 1 и 6 договора о приеме на работу
Какой срок предупреждения работодателя об увольнении при работе на замещение основного работника в декрете?
Влияние заявления на увольнение в отпуске на дату увольнения и включение оставшихся дней отпуска в стаж
Вопросы по увольнению после отпуска - должен ли я отрабатывать две недели и сохраняю ли я выплату?
Возможно ли написать заявление на отпуск с последующим увольнением, если хочу уволиться преждевременно?
Необходимость отработки двух недель при увольнении после 2,5 месяцев работы в организации без прописанного испытательного
Вопрос по продлению отпуска и увольнению при нахождении на больничном
Как уволиться без отработки двухнедельного срока во время отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут