Наша фирма принадлежавшая одному собственнику (физ. лицу) была продана двум другим физ. лицам.

Вопрос №108261 из г. Москва
опубликован 01.09.2003, 11:37

Question

Как быть в сложившейся ситуации. Наша фирма принадлежавшая одному собственнику (физ. лицу) была продана двум другим физ. лицам. При этом возник конфликт с генеральным директором, лицом, не являвшимся прежде соучредителем, а нанятым на должность ген. директора, работающим в нашей фирме по совместительству без договора, не желающим складывать свои полномочия. На сегодняшний день при продаже общества новые участники (соучредители) хотят назначить на должность ген. директора другое лицо. Как грамотно разрешить сложившуюся ситуацию, возможно ли это регулировать путем составления новой редакции устава, где прописаны условия назначения на должность ген. директора? Как правильно избавиться от старого ген. директора? Большое спасибо! Ирина.

Васильев Максим Николаевич · Accepted Answer

Уважаемая Ирина! В соответствии со статьей 75 "ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" от 30.12.2001 N 197-ФЗ: "При смене собственника имущества организации новый собственник не позднее трех месяцев со дня возникновения у него права собственности имеет право расторгнуть трудовой договор с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером". В случае такого увольнения необходимо учесть, что в соответствии со статьей 181 указанного Кодекса: "В случае расторжения трудового договора с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером в связи со сменой собственника организации новый собственник обязан выплатить указанным работникам компенсацию в размере не ниже трех средних месячных заработков работника".

Так же обращаю Ваше внимание на то обстоятельство, что Статья 288 Трудового кодекса предусматривает, что трудовой договор с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной. То есть, если Вы планируете принять нового ген. директора на постоянной основе, бывшего руководителя Вы можете уволить по статье 288 Трудового кодекса РФ.

Успехов!

02.09.2003, 09:20

Уважаемый Максим Николаевич! Большое спасибо за ваш грамотный и полный ответ на мой вопрос, с вашей помощью теперь легче разрешить сложившуюся ситуацию с увольнением ген. директора.
Ирина.

Задать вопрос юристу

Саломатова Татьяна Вячеславовна · Answer

Все в соответствии с ТК РФ - 
Статья 75. Трудовые отношения при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации

При смене собственника имущества организации новый собственник не позднее трех месяцев со дня возникновения у него права собственности имеет право расторгнуть трудовой договор с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером.
Смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации.
В случае отказа работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 настоящего Кодекса.
При смене собственника имущества организации сокращение численности или штата работников допускается только после государственной регистрации перехода права собственности.
При изменении подведомственности (подчиненности) организации, а равно при ее реорганизации (слиянии, присоединении, разделении, выделении, преобразовании) трудовые отношения с согласия работника продолжаются.
При отказе работника от продолжения работы в случаях, предусмотренных частью пятой настоящей статьи, трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 настоящего Кодекса.

Наша фирма принадлежавшая одному собственнику (физ. лицу) была продана двум другим физ. лицам.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Как отказаться от доли и полномочий генерального директора в юридическом лице

Срок полномочий директора - вопросы согласования старой и новой редакций Устава

Как заключить договор аренды на помещение, которое уже передано в безвозмездное пользование другому физическому лицу?

У нотариуса-кроме договора купли-продажи фирмы мы должны заверить формы 13 и 14?

Фирма А перепродает долг фирме В, погашает стоимость векселя квартирой физического лица без платежа

Влияние нового Устава на срок полномочий генерального директора в организации.

Возможно ли подать на банкротство как физическое лицо, если я взяла кредит на развитие фирмы

Совместительство генерального директора ООО - возможно ли оформить совмещение на 0,5 ставки в другом ООО

И могут ли быть предъявлены требования по уплате директору фирмы как физ. лицу?

Как получить документальное подтверждение о том

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59