Обязан ли работодатель доказывать факт направления копий документов по почте, если работник их не получил?
Вопрос №10833460
из г. Белгород
опубликован 18.06.2016, 16:06
опубликован 18.06.2016, 16:06
Законом предусмотрено то, что по заявлению работника, работодатель обязан в течении 3-х дней ВЫДАТЬ копии документов относящиеся к работе. Заявление я направил почтой, указал в нем что бы копии мне так же НАПРАВИЛИ по почте. Допустим копии я не получил, а работодатель утверждает, что мне их направлял, должен ли он будет доказать факт направления письма в суде?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый, Павел! Любые факты должны быть документально доказаны в суде, в том числе и факт почтовой отправки.
18.06.2016, 17:19
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
должен ли он будет доказать факт направления письма в суде?
Ну конечно должен.. он обязан предоставить почтовую квитанцию
18.06.2016, 16:08
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
т.е. получается он не имеет право просто кинуть письмо в почтовый ящик на почте? Такая отмазка не пройдёт?
18.06.2016, 16:18
Здравствуйте!
НЕТ, не пройдет
УДАЧИ ВАМ
18.06.2016, 16:30
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 377
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
972
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 622
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 748
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
547
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сроки выдачи справки о периоде работы по Трудовому кодексу РФ - нужно ли работодателю выдавать справку в течение 3 дней?
Сформированный заголовок - Правомерность выдачи копий документов, поданных работником через ЕСИА и без собственноручной подписи
Как получить документы после увольнения, если работодатель не отвечает на письма и уведомления?
Как затянуть процесс - просить суд оставить иск без движения до получения документов
Работодателю необходимо выдать работнику копии документов в течение трех дней с момента подачи письменного заявления
Возможность подачи заявления о выдаче трудовой книжки по почте
Сохранение доказательств в исковом заявлении о восстановлении на работе в занятой должности работника
Вопрос - нужно ли приложать копии приложений к исковому заявлению при отправке ответчику?
Заявление на отпуск с согласием на вызов - юридическая сила, порядок вызова и ответственность работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут