Нарушение графика работы в исправительной колонии - что делать и как обратиться в трудовую инспекцию?
опубликован 23.06.2016, 10:01
Я работаю в исправительной колонии оператором когда устраивалась на службу сказали день. Ночь отсыпной выходной. Но это нигде не прописано сейчас у нас сменный график работы и суммированный учет работы за год из 4 караулов осталось 3.людей катастрофически не хватает имеют ли право без нашего согласия и каких либо документов усилять график: день-ночь-отсыпной-ночь-отсыпной-ночь и так на протяжение месяца могут дать один выходной. Законно ли это? какие нарушения? И как правильно написать жалобу в труд инспекцию на какие статьи опираться.
Здравствуйте! Это незаконно.Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию в свободной форме,как изложили в вопросе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 26 минут
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пенза
Похожие вопросы
Несоответствие графика работы в ФСИН и присутствие на незапланированных занятиях
Незаконные изменения графика работы охранников в ЧОП - нарушение трудового договора
Как грамотно отказаться от сменного графика работы воспитателем в доме ребенка и перейти на работу на ставку?
Законность сменного графика работы - что, когда и на что можно ссылаться?
Возможность получения стабильного или гибкого графика работы в случае, когда есть дети с особыми потребностями
Изменение графика работы на предприятии - правомерность, необходимость приказа и оплата
Как изменение графика работы может повлиять на здоровье - правомерно ли начальнику менять смены без согласия сотрудника?
Незаконное изменение графика работы без согласия сотрудников и ознакомления под роспись в компании с суммированным
Изменение графика работы на день-ночь отсыпной при отсутствии работника - правомерно или нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут