Имеют ли они право не отдавать трудовую книжку, которая просто лежит у кадровика (без оформления)?
опубликован 16.08.2010, 19:24
Помогите пожалуйста, я отработала полтора месяца, за это время меня не устроили официально на работу, говорили, что это испытательный срок. Я продолжала работать, а сейчас нашла официальную работу и решила уволиться, а мне говорят, что надо отрабатывать пока не найдут замену. Имеют ли они право не отдавать трудовую книжку, которая просто лежит у кадровика (без оформления)? Что мне делать в этой ситуации?
Здравствуйте, Мария!
Так как вы не оформлены (т.е. трудовой договор с вами не заключен) вам должны в любом случае отдать вашу трудовую книжку. Даже если бы вы работали официально, то максимальный срок "отработки" установлен законом в 2 недели. Никаких "отработок до того как найдут замену" закон не допускает.
Т.е. в вашей ситуации вы фактически оказались в рабстве.
Советую письменно обратиться к работодателю (и вручить письмо под расписку или заказным с уведомлением), где изложить всю ситуацию и потребовать вашу трудовую. Если получите отказ - обращайтесь в трудовую инспекцию или в суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 16 часов
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Подскажите, пожалуйста, как уволиться с работы не отрабатывая две недели (испытательный срок не истек).
Ответьте пожалуйста я отработала месяц а испытательный срок три месяца и мне говорят что надо отрабатывать это так?
Скажите пожалуйста устроилась я к индивидуальному предпринимателю на работу продавцом с испытательным сроком на три месяца
Как вернуть свою трудовую после окончания испытательного срока без отработки двух недель?
Возможности отдела кадров в записи о приеме на работу и хранении трудовой книжки во время испытательного срока
Как вернуть ТК раньше окончания неоплачиваемого отпуска при увольнении в испытательный период?
Как уволиться без записи о непрошедшем испытательный срок после конфликта с руководителем
Как уволиться с работы при отсутствии заявления и договора - ситуация с оскорблениями и отказ об отдаче документов
Длительность испытательного срока - сколько дней нужно отработать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут