Нарушение трудовых прав - недостача, неоплаченная заработная плата, отпускные и больничные, бездумное трудовое принуждение
Вопрос №10938030
из г. Батайск
опубликован 02.07.2016, 13:17
опубликован 02.07.2016, 13:17
Знакомая работает в магазине, при ревизии обнаружена недостача в 200000, работадатель не платит заработную плату, трудовой договор на руки не предоставил, за 4 года работы не ввплачивал не отпускных не больничных, магазин "ООО"можно ли засчет неоплаченных отпускных и больничных погасить задолженность? Плюс принуждает работать 18 часов в сутки! Заранее благодарю.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!Без согласия работодателя погасить недостачу за счёт отпускных и больничных, вряд ли возможно . За невыдачу трудового договора работодатель несёт ответственность в соответствии со ст. 5.27. КоАП РФ. Если Ваша знакомая не согласна с результатом ревизии и приказом об удержании недостачи из зарплаты, она может оспорить действия работодателя в судебном порядке в течение 3-х мес.с момента издания приказа. Также может обратиться в Трудовую инспекцию.Прокуратура в данном случае менее эффективна.
02.07.2016, 13:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
02.07.2016, 13:18
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Вам нужно срочно первыми подать в суд о взыскании заработной платы, переработки, компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда. Месяц назад у моей клиентки был подобный случай, работодатель сам выплатил все и больше речи никакой не завел о недостачи. Договор вы о материальной ответственности не подписывали, поэтому вам бояться нечего.
02.07.2016, 13:21
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
5
31 884
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
136
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
49
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Батайск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Продавец без отпуска и компенсации оштрафован за недостачу после ревизии в магазине
Вопрос такой. На работе была ревизия. Сумма недостачи большая. Имеет ли права работодатель вычесть с зарплаты полную сумму.
Нарушение выплат заработной платы и отпускных после проведения ревизии - что можно сделать в данной ситуации?
Что делать, если работодатель обвиняет в недостаче и удерживает зарплату?
Работодатель отказывается выплатить расчет без проведения ревизии по причине отсутствия предоставляемых условий
Недостача в магазине - что делать работодателю и как вытянуть продавцов? ОБЭП и необходимые документы
Неправомерное уклонение работодателя от выплаты зарплаты и отпускных - как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут