Проблемы с обязанностями и нарушение норм в работе социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних - отработка недоработки и права сотрудника
опубликован 29.08.2010, 06:32
Работаю в социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних Надежда ставка педагог-психолог, 7-часовой рабочий день. На лето отправили в трудовой лагерь за город, принадлежащий нашему учреждению для работы педагогом-психологом вахтовым методом. Время работы с 8:00 до 23:00. График работы 5/10. Питание оплачивали сами. Последняя смена длилась с 25 по 26 августа, где начальник смены определил мне работу воспитателя, т.к. один отряд из 11 детей остался без воспитателя (никто не приехал). На следующий день из отдела кадров позвонили и сказали, что я обязана была 27 августа выйти на работу в центр, несмотря на то, что приехала с вахты в связи с недоработкой нормы часов. Обязана ли я отрабатывать недоработку, которая не по моей вине и как быть вообще в такой ситуации, когда в данном учреждении грубо нарушаются все нормы? Заранее спасибо.
Уважаемая Екатерина, в вашем случае Вам необходимо обратится в Государственную инспекцию труда в Забайкальском крае 35-60-88, 35-15-90, 26-89-96, http://git-chita.ru/, ул. Богомягкова, 23. Специалисты инспекции компетентны в решении данных вопросов, после выяснения если на вашей стороне будет правда вы сможете подать в суд для возмещения права и достоинства…
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 22 часа
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Нормативы работы педагога-психолога в реабилитационном центре для детей и подростков с ограниченными возможностями
Определение трудового стажа для воспитателей в социально-реабилитационных центрах для несовершеннолетних с дивиантными детьми
Как рассчитать доплату за замещение воспитателя второй смены в детском саду с графиком 7.00-18.00?
Повышение зарплаты в ГБУ Социального Обслуживания Населения
Нарушения закона при изменении рабочего графика из-за простоя на производстве
Изменение графика работы и снижение зарплаты
Возможность изменения графика работы воспитателей дошкольного учреждения на режим через день
Вопросы оплаты труда педагога-психолога в сельском ДОУ - правомерно ли отменить доплаты и высчитать уже выплаченные суммы?
Возможность совмещения работы социального педагога с должностью воспитателя и условия оплаты труда в ГКУ Центр
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут