LSN Messenger
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 25.07.2016, 19:58

Составление доказательств при ознакомлении с приказом о передаче дополнительных функций вне моей области специализации и требующих высшего образования

Вопрос №11096590 из г. Волгоград
опубликован 25.07.2016, 19:58
Мой работодатель по не особо понятным мне причинам хочет передать мне дополнительные функции, которые не связаны с моей специальностью и требуют наличия высшего образования в другой области. Как я думаю, передача вышеуказанных функций будет осуществлена через приказ по предприятию. Если я откажусь от ознакомления с приказом, то, как я полагаю, будет составлен соответствующий акт. Какой текст я могу написать при ознакомлении с приказом, чтобы в дальнейшем, в случае развития трудового спора, иметь доказательство, что причиной неисполнения приказа с моей стороны было отсутствие необходимого образования и связи дополнительных функций с моей специальностью, а не нарушение трудовой дисциплины?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Наделение дополнительными фунциями работника по сути является переводом на другую работу, что возможно лишь с согласия работника. Если будет приказ о переводе, укажите в нем причины отказа от дополнительных функций и выразите свое несогласие

25.07.2016, 20:03
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Здравствуйте. Я вам советую написать заявление в свободной форме, в котором изложить все, как есть. В частности, что специальным образованием вы не обладаете.

25.07.2016, 20:00
Оценка автора вопроса:
Благодарю за ответ!

Здравствуйте. Так и напишите на бланке ознакомления и попросите сделать для вас копию. Если вводят дополнительные функции не связанные с выполнением основной работы это можно расценивать как существенное изменение условий труда с которыми знакомят за два месяца. В случае отказа подлежите увольнению.

25.07.2016, 20:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Волгоград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских