Составление доказательств при ознакомлении с приказом о передаче дополнительных функций вне моей области специализации и требующих высшего образования

Вопрос №11096590 из г. Волгоград
опубликован 25.07.2016, 19:58

Мой работодатель по не особо понятным мне причинам хочет передать мне дополнительные функции, которые не связаны с моей специальностью и требуют наличия высшего образования в другой области. Как я думаю, передача вышеуказанных функций будет осуществлена через приказ по предприятию. Если я откажусь от ознакомления с приказом, то, как я полагаю, будет составлен соответствующий акт. Какой текст я могу написать при ознакомлении с приказом, чтобы в дальнейшем, в случае развития трудового спора, иметь доказательство, что причиной неисполнения приказа с моей стороны было отсутствие необходимого образования и связи дополнительных функций с моей специальностью, а не нарушение трудовой дисциплины?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Манин Владимир Петрович

Юрист Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Наделение дополнительными фунциями работника по сути является переводом на другую работу, что возможно лишь с согласия работника. Если будет приказ о переводе, укажите в нем причины отказа от дополнительных функций и выразите свое несогласие

25.07.2016, 20:03

Спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81455 отзывов

Здравствуйте. Я вам советую написать заявление в свободной форме, в котором изложить все, как есть. В частности, что специальным образованием вы не обладаете.

25.07.2016, 20:00

Благодарю за ответ!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Барнаул, стаж 22 годa

4.5 5925 отзывов

Здравствуйте. Так и напишите на бланке ознакомления и попросите сделать для вас копию. Если вводят дополнительные функции не связанные с выполнением основной работы это можно расценивать как существенное изменение условий труда с которыми знакомят за два месяца. В случае отказа подлежите увольнению.

25.07.2016, 20:02

Спасибо за помощь!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста