Нарушение нормы рабочего времени и невыплата заработной платы - просьба о разбирательстве
опубликован 28.07.2016, 15:48
Я работник ООО «Шоколадница-Башкортостан-2». В данной компании я работаю с 05.06.2015 г. по настоящее время. С февраля месяца 2016 года работодатель сократил норму времени. Так например, в марте месяце по вине работодателя я не смогла выработать норму рабочего времени-168 часов и оплата была только за фактически отработанное время - 141 час. Дополнительного соглашения о сокращении рабочего времени я не подписывала. Работодатель не доплатил мне за часы (27 часов) по среднему заработку, которые я должна была бы отработать по плану. Прошу разобраться в данной ситуации.
обращайтесь в ГИТ с жалобой--проверят.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Законность учета переработанных часов и их влияние на норму рабочего времени
Оплата недоработки при суммированном учете рабочего времени при смерти работника
Проблема учёта рабочего времени на предприятии - недоработка и долги
Рабочее время и переработки в январе 2018 года - правильный расчет и возможность отказа от двойной оплаты в праздничные дни
Многодетная мама находится в трудной ситуации - работадатель требует выходить на работу в выходные дни для отработки нормы часов
Какие годы подходят для предоставления справки о среднем заработке для оплаты больничного листа?
Оплата работы в праздничные дни и сверхурочной работы при сменной работе в январе 2017 года
Разъяснение правил оплаты переработки и праздничных дней в окладе работника
Право работодателя на корректировку переработки - обязан ли он оплатить недоработанные часы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут