Законность пересмотра штатного расписания - повышение окладов для всех, кроме одного сотрудника

Вопрос №11136353 из г. Оренбург
опубликован 01.08.2016, 13:48
Законо ли при пересмотре штатного расписания на год, не поднять зарплату только одному сотруднику, у всех остальных повышение окладов объем и характер работы не изменялся. Спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да, возможно. Если коллективным трудовым договором или положением об оплате труда в организации не установлено иное.

01.08.2016, 13:50
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Нет, это не законно. Пишите жалобу в прокуратуру.

01.08.2016, 13:49
Оценка автора вопроса:
Хотелось бы поподробней

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 459 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Оренбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских