Если рабочий не смог вовремя отгулять свои отгулы, можно ли перенести эти часы на следующий месяц. Спасибо.
опубликован 14.08.2016, 15:30
если можно перенести отгулы на следующий месяц, то нужно ли при этом писать заявление? И кто должен писать, начальник или рабочий? Спасибо.
Конкретный порядок предоставления отгулов должен быть прописан в локальных актах Вашей организации. Но заявление о переносе отгулов должен писать работник, а уже работодатель рассматривает и принимает решение
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день. Можно.
если можно перенести отгулы на следующий месяц, то нужно ли при этом писать заявление? И кто должен писать, начальник или рабочий? Спасибо.
Конкретный порядок предоставления отгулов должен быть прописан в локальных актах Вашей организации. Но заявление о переносе отгулов должен писать работник, а уже работодатель рассматривает и принимает решение
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нарастающая переработка и права работника - оплата и отгулы
Ограниченные отпуска и неоплачиваемая переработка - вопросы по рабочему графику и правам работника
Порядок предоставления оплачиваемых отгулов водителям - вопросы и правомерность отказа начальника колонны
Права работника - Сокращение рабочего времени и несоставление графика при наличии ребенка до 3 лет
Правила использования отгулов для молодых мам работающих неполный день
Как выбрать правильную причину отгула для уверенности в ее одобрении работодателем
Может ли работодатель принудительно отправить работника в отгул в удобное предприятию время, а не работнику?
Работник пожарной охраны - сверхурочные оплачены, но отгулы могут снизить зарплату?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут