Право на денежную компенсацию за неотгулянные дни отпуска при ограничении начальством - имеется ли оно?
опубликован 19.08.2016, 16:14
Начальство не дает полностью отгуливать положенный отпуска. Имею ли я право получить денежную компенсацию за неотгулянные дни? спасибо.
Организация обязана предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск не менее 28 календарных дней. В соответствии со ст. 126 ТК РФ денежной компенсацией может быть заменена по письменному заявлению работника часть отпуска, превышающая 28 календарных дней.
При этом не допускается замена любых отпусков (как основного, так и дополнительных) беременным женщинам и работникам в возрасте до 18 лет.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Да, но только свыше 28 дней, как правило это доп. дни отпуска.
Работодатель обязан реализовать право на отпуск и предоставлять отпуска в полном объёме ежегодно с соответствии с очередностью , установленной графиком . Ст. 122 ТК РФ .
Замена отпуска денежной компенсацией возможна но только на усмотрение работодателя и в части, превышающей 28 каледарных дней. Ст. 126 ТК РФ . Если у вас нет дополнительного или удлиненного отпуска, то никакой компенсации не может быть. Обращайтесь с жалобой с ГИТ, прокуратуру
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Возможно ли компенсация за неотгуленные дни отпуска или догул остатка в другое время?
Вопрос о компенсации неотгулянных дней отпуска при уходе в декрет - правовая сторона и ссылки на нормативные акты
Вопрос о получении неотгулянных дней отпуска за прошлые годы перед отпуском по беременности и родам
Не хочу отгуливать оставшиеся дни отпуска. Имею право потребовать компенсацию?
Вопрос по выдаче денежной компенсации за неиспользованный отпуск в учреждении - обращение в суд или другой путь?
Возможна ли компенсация за неотгуленные дни отпуска при получении зарплаты?
Вопрос о повторном отпуске после уже присутствующих накопленных неотгуленных дней и возможности получения денежной компенсации
Могу ли я получить денежную компенсацию за очередной отпуск, не используя его?
Право на денежную компенсацию за неотгулянный отпуск - их возможность и альтернативы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут