Я нахожусь в очередном отпуске и хочу взять еще 14 дней пенсионного отпуска. Мое руководство мне отказывает. Как мне быть?
опубликован 31.08.2016, 11:14
Здравствуйте! Жалуйтесь в трудовую инспекцию. Согласно ст. 128 ТК РФ "работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году;
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году;
работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней".
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
обратитесь в труд.инспекцию
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Как застраховать свой отпуск - статьи, на которые можно ссылаться, чтобы получить заслуженный отдых!
Сколько дней отпуска положено мне по закону, если я уже брала 2 недели отпуска и планирую еще 2 недели?
Хочу взять ежегодный отпуск с материальной помощью, но может быть отказано из-за нехватки дней отпуска.
Когда можно взять очередной отпуск после отпуска по уходу за ребенком, если до декрета была в очередном отпуске?
Влияет ли регистрация брака во время отпуска на продление отпуска без сохранения заработной платы?
Возможно ли взять неотгулянный отпуск после выхода из декретного отпуска по уходу за ребенком?\n2.
Отказ в очередном отпуске по уходу за ребенком на неполном рабочем дне - есть ли основания для отказа?
Возможность и количество дней отпуска после отпуска по уходу за ребенком и до следующего отпуска по беременности и родам
Право на очередной отпуск - возможность взять отпуск в августе после учебного отпуска в июне
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут