Неправомерное переведение сменных инженеров на ежедневный график работы - нарушение прав и исполнение обязанностей

У нас на работе такая ситуация. Работаю я на объекте газового хозяйства инженером смены, всего нас в службе 4 инженера смены + 1 подменный. Смена на работе длится по 12 часов с 8-00 до 20-00 и с 20-00 до 8-00. Весь сменный персонал (диспетчер, водитель, электрик, машинист, телефонист и т.д.) работают по графикам сменности, которые составляются начальниками служб и утверждаются главным инженером. По сути мы инженеры смены также сменный персонал, но в смену нас ставят только в холодное время года (ноябрь-март) все остальное время нас переводят на 8 часовой рабочий день как и всех остальных сотрудников, начальство аргументирует это тем, что основное оборудование нашего предприятия практически круглый год простаивает и соответсвенно нет необходимости в круглосуточном дежурстве сменными инженерами, но основная причина это экономия средств, поскольку в это время нам не надо платить ночные и праздничные. При этом никаких приказов о переводе нас со сменного графика на ежедневный не издается, график просто переделывают и дают нам под подпись. Скажите насколько правомерны такие действия начальства. Кроме основного оборудования у нас имеется немало вспомогательного, также электроустановки, которые также находятся в нашем ведении, и требуют круглосуточного обслуживания, но начальство не принимает это к сведению ставя во главу угла экономию. Буду очень признателен за ответ.