Можно ли получить компенсацию за отпуск вместо его использования в туберкулезной детской больнице? Какая будет сумма компенсации и куда обратиться в случае отказа администрации?
опубликован 04.09.2016, 18:14
Работаю в туберкулезной детской больнице. Отпуск 50 дней разделен на две половины в течении года. Могу ли я в одну половину отпуска не идти, а взять компенсацию? В какой сумме она будет оплачена? И, если администрация будет против, куда обращаться?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Не можете.
Статья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 126]
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.
Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных настоящим Кодексом).
Добрый день. Не можете. Можете только с согласия работодателя взять компенсацию за часть отпуска, превышающую 28 дней
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 453 Поиск Регистрация