Как правильно уволиться в отпуске в первый рабочий год в бюджетной организации

Вопрос №13207273 из г. Тюмень
опубликован 23.09.2017, 18:10

Работаю в бюджетной организации с 1 февраля. Планирую ежегодный отпуск с 1 декабря. Как правильно уволиться в отпуске в первый рабочий год, если отпуск будет составлять 18 дней (как я правильно понимаю, в первый рабочий год я могу взять половину дней отпуска). Лина.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Арестов Константин Павлович

Юрист Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Неправильно вы понимаете...

Отпуск обязаны предоставлять полном объёме.

В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".

Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.

И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.

Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

23.09.2017, 18:12

Спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

Доброго времени суток! Подавайте заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением, попросите отдел кадров рассчитать точное количество дней отпуска чтобы уже не выходить на работу.

23.09.2017, 18:26

Спасибо!

Спросить юриста