Оформление пенсии по старости - стоит ли писать заявление на увольнение и как получить трудовую книжку?

Вопрос №11330954 из г. Санкт-Петербург
опубликован 07.09.2016, 15:36

Жена находится длительное время на бюллетене. Подошло время оформления пенсии по старости. Предприятие предлагает написать заявление на увольнение и обещает оплачивать больничный в течении полугода. Стоит ли писать заявление на увольнение, не обманут?, и как взять трудовую книжку для оформления пенсии.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Трудовую книжку обязаны выдать для оформления пенсии на основании вашего письменного заявления. ст. 62 ТК РФ. Писать заявление об увольнении по собственному желанию или нет решайте сами.

Вы должны знать следующее. Если страховой случай (временная нетрудоспособность) наступила во время работы (до увольнения) или после увольнения в течение 30 календарных дней, то работодатель обязан ее оплатить за все дни нетрудоспособности по конкретному страховому случаю, сколько бы она не длилась. /

Если временная нетрудоспособность наступит по истечении 30 календарных дней после увольнения, то работодатель ничего вам не оплатит. У него не будет оснований. Можете не сомневаться.

07.09.2016, 16:26

Я все понял, благодарю!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

Волков Евгений Николаевич

Юрист из города Чебоксары, стаж 12 лет

4.6 141 отзыв

Попросите трудовую книжку для предоставления в орган обязательного страхования. В этом случае работодатель обязан выдать трудовую книжку на руки не позднее 3 рабочих дней с момента подачи заявления.

07.09.2016, 15:41

Я все понял, благодарю!

Спросить юриста