Добавление третьего листа в Личной карточке учета выдачи СИЗ без соответствующего утверждения является нарушением Законодательства? Виды нарушений и санкции.
Вопрос №11367491
из г. Ставрополь
опубликован 15.09.2016, 09:44
опубликован 15.09.2016, 09:44
Скажите пожалуйста. Является ли нарушением Законодательства если в форме «Личной карточки учета выдачи СИЗ» мы помимо обязательных реквизитов, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 0106.2009 г., № 290 н мы добавили третий лист для собственных нужд учета и отчетности (роспись работника, кому полагается СИЗ и СО, подпись специалиста по охране труда, счет бухгалтерского учета) - если это нарушение, то подскажите – как квалифицируется это нарушение и какие санкции предусмотрены за это нарушение?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
нет не является это нарушением поскольку это дополнительная мера контроля
15.09.2016, 09:46
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 542
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 006
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 385
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Действия работодателя в отношении работника N - замечание без согласия
Обязательно ли вести Журнал учета выдачи инструкций по охране труда для школьных работников?
Специалист под роспись не ознакомлен с приказами по организации обучения по охране труда. Является ли это нарушением?
Если подпись сотрудника из личной карточки отличается от его подписи на заявлении об увольнении, является ли это нарушением?
Нарушение непредоставления работодателем ежегодного трудового отпуска без заявления работника
Не будет ли нарушением, если специалист по охране труда еще ведет учет по военному учету?
Необходимость обновления приказов о назначении ответственных лиц по охране труда в организации
Необходимость подписи руководителя в строке С приказом (распоряжением)
Вопросы по отчетности в пенсионный фонд для товарищества собственников недвижимости
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут