Москва, 26.10.2010, 15:36

Вопрос о законности условия автоматического подписания актов выполненных работ при их не возвращении заказчиком

Вопрос №1137650 из г. Москва
опубликован 26.10.2010, 15:36
После выполнения нами услуг Заказчик игнорирует подписание актов выполненных работ и не исполняет обязательства по оплате согласно договору. Но в договоре прописано условие: Если Заказчик не возвращает подписанный акт в т. 5 дней выполненых работ и не предъявляет Исполнителю письм. Претензий, работы считаются выполненными в полном объеме с даты, указанной в акте. Разъясните п-ста законно ли такое положение (когда акты считаются подписанными автоматически если не предъявляется претензия) ? Закрепленно или предусмотренно ли законодательно подобное положение? Не ограничивает ли не подписание Клиентом актов вып. раб. взыскивать задолженность по договору? Заранее благодарю за ответ. С уважением Илья.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Илья,

Если Договором предусмотрено условие что Акты считаются "приянтыми" в течение 5 дней со дня выполнения работ, то обстоятельства того, что Заказчик не подписал акта и не предъявил притензий по выполненной работе, не будут препятствовать Вам обратиться в Суд с Исковым Заявлением о признании Ответчика Должником и принудительном взыскании задолженности.

Если Вы соблюдёте требования ГПК, то и уплату гос.пошлины и затраты на юридические услуги Вы также сможете возложить на Ответчика.

В любом случае Вам нужно обращаться в Суд.

Если Вам нужна помощь или ещё есть вопросы которые Вы хотели бы уточнить - кликните на значок "написать юристу" рядом с моим именем, я буду рад помочь.

Всех благ,

адвокат / юрисконсульт,

Колесников Эммануил Валентинович.

26.10.2010, 17:06
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских