Работающий пенсионер вопреки сокращениям поддерживает своего внука - история сильного отца на старости лет

Вопрос №11395771 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 21.09.2016, 13:50

Я работающий пенсионер, хотя, возможно, попадаю под сокращение. Однако, я содержу внука (16 лет): отца нет, мать (моя дочь) уехала в другой регион России и содержанием сына не занимается. Могу ли я это как-то использовать.

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чиркова Евгения Сергеевна

Юрист Киров, стаж 9 лет

4.5 1663 отзыва

Статья 179 ТК РФ. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы. Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

21.09.2016, 13:56

Я все понял, благодарю!

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 3 минуты